RESPONSABILE MAGAZZINO
ManpowerGroup
Verona
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Azienda: Manpower Verona
NET, e former la risorsa nell’uso del programma e di tutte le sue funzionalit ) Richiesta una buona conoscenza della lingua Inglese: il livello richiesto deve consentire alla risorsa di relazionarsi con le aziende clienti estere in ordine all’acquisizione e/o alla gestione degli ordini e alla verifica dei contratti di servizio con le stesse. (costituisce titolo preferenziale la conoscenza di qualsiasi altra lingua) MANSIONI RICHIESTE La risorsa sar adibita alla gestione ed alla supervisione delle celle frigorifere, si occuper del controllo e della programmazione delle stesse, in ordine alle temperature necessarie in funzione delle commesse ricevute, della tipologia di merci o servizi cui saranno adibite e all’organizzazione degli spazi necessari al corretto funzionamento delle attivit programmate di scarico, conservazione e carico delle merci.
Potr affiancare la direzione ed il commerciale durante le visite ai clienti fornendo assistenza in ordine alla fattibilit o meno dei servizi richiesti, ed all’analisi eventuale dei costi degli stessi, collaborando per la predisposizione corretta delle attivit dedotte in contratto con i clienti.
Dovr monitorare e rendicontare le giacenze delle merci provvedendo a supervisionare o tenere aggiornata la documentazione necessaria alla fatturazione dei servizi, e gestire gli aspetti fiscali del magazzino.
Sar il referente aziendale per i contatti con le azienda fornitrici di assistenza e manutenzione per le celle frigorifere e le attrezzature in uso nel magazzino, sia in ordine ad eventuali possibili malfunzionamenti, avarie o attivit di controllo periodico sulle stesse.
Dovr coordinare e supervisionare il personale sia dipendente sia di cooperativa sulle attivit lavorative quotidiane e sulla programmazione degli orari e dei turni contribuendo a garantire la continuit del servizio in rapporto alle esigenze aziendali.
Dovr generare report e analisi richieste dalla societ .
DISTRIBUZIONE ORARIA: L’orario di lavoro sar distribuito, prevalentemente su 6 giorni, con la disponibilit ad effettuare variazioni dell’orario lavorativo e prestazioni straordinarie, qualora l’attivit lo preveda sar considerato lavorativo anche il sabato o la domenica con la previsione di eventuali riposi compensativi feriali, per questo motivo è richiesta una propensione alla flessibilit dell’orario di lavoro L’azienda incentiva la formazione di un vero e proprio gruppo di lavoro, contribuendo alla creazione dello spirito di squadra tra i colleghi e i sottoposti per cui alla persona si richiede una buona capacit relazionale con i colleghi ed i sottoposti.
Data la flessibilit dell’orario di lavoro costituisce per il candidato titolo preferenziale la residenza in zone limitrofe.
L’azienda nell’ottica di fornire un percorso di crescita professionale adeguato offrir tutti gli strumenti necessari alla formazione della figura, sia in termini di veri e propri percorsi formativi in ambito di controllo qualit , normative HACCP, corsi obbligatori che l’affiancamento necessario con i colleghi dei reparti interessarti alle attivit da svolgere.
Scopo della ricerca è l’inserimento a tempo indeterminato.
Luogo di lavoro: Verona Contratto: inserimento diretto “ Manpower e le altre Societ di Manpower Group garantiscono (ai sensi del D.
Lgs 198/2006, D.
Lgs. 215/2003 e D.
Lgs. 216/2003) pari opportunit di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversit e l’inclusione sul posto di lavoro.
Il servizio è gratuito.
I/ Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su www.
Manpower. it - Aut.
Min.
Prot.
N. 1116 - SG - del 26/11/04.
Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art. 46 del D.
P.
R. 445/2000” vetrinabakeca
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