Progettista Impianti Acqua - Bologna

Stipendio: 30.000 - 50.000

Il tuo nuovo ruolo Per Heratech , società del Gruppo Hera, siamo alla ricerca di una figura di Progettista Impianti Acqua da inserire nel nostro team di Bologna .
Cosa farai Le attività principali saranno: Sviluppare i calcoli di processo, con eventuale utilizzo di software di modellazione, la progettazione preliminare, definitiva ed esecutiva; Seguire il progetto nelle sue diverse fasi: pianificazione, progettazione, gestione documentale; Analizzare i dati di funzionamento degli impianti; Redigere relazioni di valutazione, proporre ottimizzazioni e modifiche impiantistiche; Gestire il database e la documentazione tecnica delle modifiche degli impianti.
Sede Bologna Chi sei Laurea magistrale in ingegneria ambientale/chimica/civile-indirizzo idraulico; Esperienza pregressa di almeno 3-5 anni in ambito progettazione di impianti di trattamento acque; Conoscenza software AutoCAD.
Chi siamo Heratech S. r. l. , controllata del Gruppo Hera, è la società che progetta e costruisce impianti, estensioni di rete e allacciamenti (acqua, gas, energia elettrica e teleriscaldamento) sia per il Gruppo che per i suoi clienti.
Un nucleo tecnologico che, al ritmo di innovazione e sostenibilità, gestisce anche gli impianti, il Call center tecnico del Pronto intervento, i Laboratori di analisi per le acque potabili, reflue e i rifiuti, le letture manuali; in aggiunta, segue anche altre attività tecniche e amministrative per la gestione delle richieste dei clienti, degli enti e di altre parti interessate.
Cosa ti offriamo Inserimento contrattuale permanent; RAL commisurata alle competenze e all'esperienza maturata dal candidato; Pacchetto Welfare aziendale spendibile in un sistema integrato di iniziative e servizi tra cui mobilità sostenibile, iniziative per il benessere e la salute individuale e contributi e agevolazioni per la famiglia; Modalità di lavoro ibrida; Percorsi di formazione, crescita e sviluppo.
Il nostro impegno verso la diversità e l’inclusione Diversità (di genere, cultura, origine) e inclusione sono driver fondamentali per noi che arricchiscono gli ambienti di lavoro, incoraggiano l’innovazione e ci proiettano verso il futuro aiutandoci ad anticipare le sfide del contesto e dei mercati.
Le politiche di valorizzazione della diversità sono parte integrante delle strategie d’impresa di Hera e sono frutto di un percorso che continua ad arricchirsi nel tempo.
J-18808- Ljbffr

Stipendio: 30. 000 - 50. 000

Salario minimo: 30.000 - 50.000 €