Ingegneri elettronici - space

Experis è la società IT & Technology del Gruppo Manpower.
Le persone e le loro competenze sono il nostro successo e insieme ci poniamo come partner tecnologici dei nostri clienti attraverso servizi e soluzioni.
Vogliamo essere artefici, proprio insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e flessibile, attraverso i nostri Valori: People, Knowledge e Innovation.
Experis ricerca Ingegneri Elettronici/delle Telecomuncazioni per potenziare la nostra divisione Aerospace&Defence nella sede de L' Aquila.
Mission Come Ingegnere Elettronico , collaborerai a sfidanti progetti in campo Avionico, Navale e Terrestre, contribuendo con nuove idee e nuove prospettive con l’obiettivo di ottimizzare processi industriali e le decisioni in campo ingegneristico.
Come il tuo contributo farà la differenza Come Ingegnere Elettronico ti occuperai di: Progettazione e sviluppo di sistemi avionici : progettazione di sistemi elettronici e di telecomunicazione per il controllo e la navigazione degli aeromobili.
Analisi e integrazione di sensori e sistemi radar : sviluppo e ottimizzazione di sensori, radar e sistemi di comunicazione per applicazioni aeronautiche.
Manutenzione e test dei sistemi elettronici : gestione dei test funzionali e diagnostica dei sistemi avionici per garantire conformità e affidabilità.
Progettazione di reti di comunicazione aeronautica : sviluppo di reti per comunicazioni terra-bordo e bordo-bordo, incluse le tecnologie satellitari.
Supporto tecnico e documentazione : preparazione di documentazione tecnica, manuali e specifiche per sistemi elettronici e di telecomunicazione.
Analisi delle normative e certificazioni : verifica della conformità dei sistemi a normative aeronautiche e standard internazionali.
Le caratteristiche della persona che si unirà al Team Experis Laurea in Ingegneria Elettronica, Telecomunicazioni o discipline affini Capacità di lavorare in team e orientamento al problem solving Sede di lavoro : L' Aquila (AQ) Cosa offriamo Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il quattordicesimo anno è nella classifica delle " World’s Most Ethical Companies".
Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione.
Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento! Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale.
Offerta : CCNL Commercio, tempo indeterminato, livello di inquadramento e RAL da commisurare in base all’esperienza del/la candidato/a Benefit : accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; buoni pasto; convenzioni welfare.
Sviluppo : Career coaching: in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall’identificazione di un learning path e obiettivi annuali assegnati e verificati attraverso un sistema di review annuale Manpower Group promuove pari opportunità e rispetto della diversità e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità.
NOTE LEGALI: Experis e le altre Società di Manpower Group garantiscono (ai sensi del D.
Lgs 198/2006, . . . /2003 e . . . /2003)  pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro.
Il servizio è gratuito.
I/ Le candidat* sono invitati a leggere  disponibile su - Aut.
Min.
Prot.
N. 1116 - SG - del 26/11/04.
Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art. 46 del D.
P.
R. 445/2000