Talent Acquisition & Employer Branding Intern

Ami stare a contatto con le persone e stai valutando la possibilità di rendere questa cosa il tuo lavoro futuro?

L’ambito HR ti incuriosisce e vorresti buttarti a capofitto in un’esperienza in  Recruiting & Employer Branding? Questa è l’opportunità che fa per te!

Ricerchiamo un/una  Talent Acquisition & Employer Branding Intern che, in affiancamento al Tutor, supporti nei processi di Recruiting per specifiche tipologie di profili professionali e che dia un contributo attivo nelle attività di posizionamento di Team System come Employer.

Entriamo un po’ nel dettaglio!  Che cosa farà la persona?


• Sarà il punto di riferimento dei candidati diventando owner della candidate experience durante i processi selettivi di specifiche famiglie professionali.


• A seconda della tipologia di funzione aziendale in focus, gestirà le diverse fasi dei processi selettivi: mappatura del mercato di riferimento, CV screening, cold call, colloqui selettivi, assessment centres.


• Darà supporto operativo nella gestione delle job adverts su canali in e off line;


• Si occuperà dell’attività di analisi e reportistica per i processi di recruiting di riferimento.


• Darà supporto nelle attività di  Employer Branding come ad esempio: gestione delle campagne di comunicazione, attività di posizionamento all’interno delle università target, individuazione ed efficientamento dei principali canali di comunicazione.

E ora ti starai chiedendo… cosa cerchiamo?


• Un laureand*/neolaureat* in discipline economiche o umanistiche;


• L’aver già svolto uno stage in ambito Recruiting (come plus);


• Buona conoscenza di  Windows e del Pacchetto Office (userai spesso Word, Excel e Power Point, preparati!);


• Capacità organizzative, spiccate doti relazionali, resilienza e proattività;


• Curiosità e interesse per le tematiche HR.

Non ti abbiamo ancora convint*? Ti raccontiamo chi siamo!

Siamo un gruppo italiano che offre soluzioni e servizi di ultima generazione per la digitalizzazione delle aziende di ogni settore e dimensione, dei professionisti (commercialisti, consulenti del lavoro, avvocati, amministratori di condominio, liberi professionisti) e delle associazioni.

Grazie ad una seria politica di investimento, accresciamo e affiniamo continuamente l’offerta sia in termini di prodotti che di qualità dei servizi, con una elevata attenzione ai reali bisogni dei nostri clienti.

Oltre 500 sono i colleghi costantemente impegnati nella ricerca e sviluppo di soluzioni tecnologicamente evolute e costantemente aggiornate in funzione delle variazioni normative.

Cosa aspetti? Corri a candidarti!

Ah, quasi dimenticavamo. . l’annuncio è aperto su  Milano!