RSPP

Per importante cliente, multinazionale america, leader nella produzione di forgiati settori dell’energia, dei trasporti e dell’ingegneria.
Stiamo cercando un/a Responsabile del Servizio Prevenzione e Protezione (RSPP) che contribuisca anche allo sviluppo e alla gestione dei progetti legati all’ESG ( Environmental, Social, Governance).
Descrizione del ruolo Il/ La candidato/a selezionato/a avrà la responsabilità di: RSPP – Sicurezza e Prevenzione Assicurare il rispetto della normativa vigente in materia di salute e sicurezza sul lavoro (D.
Lgs. 81/08).
Coordinare le attività di valutazione dei rischi e implementazione delle misure di prevenzione e protezione.
Elaborare, gestire e aggiornare i documenti di valutazione dei rischi (DVR) e relativi piani di miglioramento.
Organizzare corsi di formazione per i dipendenti in materia di sicurezza e prevenzione.
Monitorare e migliorare i processi legati alla gestione delle emergenze, comprese le esercitazioni e l’aggiornamento dei piani di emergenza.
Collaborare con enti esterni e autorità di controllo.
Progetti ESG – Sostenibilità e Governance Sviluppare, implementare e monitorare il piano ESG aziendale, in linea con la strategia e gli obiettivi di sostenibilità di Siderforgerossi.
Coordinare le attività di reporting ESG, incluse la raccolta e l’analisi dei dati per la redazione di bilanci di sostenibilità.
Supportare l’integrazione delle pratiche ESG nei processi aziendali e lungo la filiera produttiva.
Promuovere iniziative di sensibilizzazione interna ed esterna sui temi ambientali, sociali e di governance.
Collaborare con i team interni e con stakeholder esterni per garantire il rispetto degli standard di sostenibilità richiesti dal mercato.
Requisiti Laurea in Ingegneria, Scienze Ambientali, Tecniche della Prevenzione o ambiti affini.
Abilitazione al ruolo di RSPP (ai sensi del D.
Lgs. 81/08).
Esperienza pregressa di almeno 3-5 anni in ruoli simili, preferibilmente in contesti industriali.
Conoscenza approfondita delle normative in materia di salute e sicurezza sul lavoro.
Familiarità con i principi ESG, i framework di reporting (es.
GRI, SASB) e le normative correlate.
Ottime capacità organizzative, di analisi e problem-solving.
Buone doti comunicative e capacità di lavorare in team.
Conoscenza della lingua inglese (preferibile).
Cosa offriamo Un ambiente di lavoro dinamico in un’azienda leader di settore.
Opportunità di crescita professionale e formazione continua.
Coinvolgimento diretto in progetti strategici legati alla sostenibilità.
Pacchetto retributivo commisurato all’esperienza e alle competenze.
Zona di lavoro: Dintorni di Rivarolo Canavese (TO)