Responsabile di divisione
Risorse SpA
Rimini
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Azienda: Risorse SpA Rimini
Dovrà inoltre supportare la Direzione Generale nelle varie attività finalizzate alla gestione e crescita dell'organizzazione tramite compiti di coordinamento ed esecuzione.
Nello specifico la risorsa di occuperà di: pianificare, gestire e monitorare le attività operative del team di consulenti interni, stabilendo gli obiettivi comuni ed organizzando il lavoro in base alle scadenze; valutare i risultati ottenuti dalle prestazioni del team fornendo report dettagliati per la direzione aziendale sui KPI del team e sui risultati di placement; mantenere i rapporti con partner e collaboratori esterni; Fornire aggiornamenti regolari ai clienti sui progressi e sugli esiti delle attività di selezione; identificare e acquisire nuovi clienti strategici; collaborare con il marketing per sviluppare attività mirate all'acquisizione di lead calde; controllo del budget e autorizzazione compensi.
I requisiti necessari per ricoprire il ruolo sono: laurea in Economia, Risorse Umane, Marketing o settori affini (preferibile); 5 anni di esperienza in ruoli di coordinamento, preferibilmente in contesti HR, recruitment o settori affini; familiarità con la gestione di liberi professionisti e/o team remoti; ottime capacità organizzative unite a doti di leadership; spirito d'iniziativa e problem solving; senso di responsabilità e disponibilità ; Conoscenza di strumenti CRM, ATS ( Applicant Tracking System) e software per la gestione del team e reportistica.
Tipo di assunzione: Contratto a tempo determinato con scopo assunzione.
Ral: 26. 000 €.
Luogo di lavoro: Rimini.
Orario di lavoro: Full time (9-13 e 14-18).
✔ Risorse SpA
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