REFERENTE REGULATORY AFFAIRS - SETTORE CHIMICO

Per azienda multinazionale del settore chimico, operante nella produzione di nastri adesivi, ricerchiamo la figura di:REFERENTE REGULATORY AFFAIRS La risorsa selezionata sarà inserita nell’organico del proprio laboratorio Ricerca e Sviluppo e avrà le seguenti responsabilità: Assicurare il costante rispetto delle norme in materia di sicurezza prodotti e gli adempimenti richiesti dai Regolamenti Europei e Internazionali, coordinando e supportando, ove necessario, le altre funzioni del Gruppo; Garantire la costante conformità alla normativa Reach, coordinando e supportando, ove necessario, le altre società del Gruppo; Coordinamento delle attività di aggiornamento della documentazione tecnica in riferimento alle regolamentazioni del settore; Garantire la corretta compilazione delle schede di prodotto, la redazione di schede di sicurezza e la classificazione ed etichettatura di prodotti chimici ( Reach e CLP); Assicurare adeguato supporto, anche consulenziale, alle funzioni aziendali a livello di Gruppo sulle tematiche di pertinenza, relazionandosi con enti esterni di controllo in caso di verifiche e ispezioni in ambito REACH o, in generale, su aspetti di normativa di prodotto, nonché con i clienti per rispondere a specifiche istanze; Organizzare le analisi di campioni presso laboratori esterni per la verifica della rispondenza a normative di prodotto.
I requisiti richiesti per ricoprire questa posizione: Laurea in Ingegneria Chimica, Biotecnologie o cultura equivalente; Esperienza nel ruolo preferibilmente di ambito internazionale, generalmente operando all’interno di funzioni di Regulatory Affairs; È richiesta una solida conoscenza della normativa Reach, CLP e, in generale, delle normative di prodotto in ambito chimico; Buona conoscenza della lingua inglese; Completano il profilo affidabilità, precisione, spiccate doti relazionali, proattività e propensione al raggiungimento degli obiettivi, gestendo le situazioni di stress.
Retribuzione ed inquadramento saranno commisurate alla reale esperienza del candidato.
Luogo di lavoro: nei pressi di Cerro Maggiore (MI) Benefit: mensa interna - premio di risultato - Smart working 2 giorni a settimana.
La presente offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi ai sensi della legge 125/91, art. 4, comma 3. #J-18808- Ljbffr