Oracle Hyperion Consultant - AMS
Horsa S.p.a.
Rocca Priora
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Azienda: Horsa S.p.a. Rocca Priora
Siamo specializzati nelle aree ERP, Business Analytics, Technology e nelle aree più innovative come la Cyber Security, il Cloud e la Industry 4. 0.
Grazie alla qualità del nostro operato, siamo riconosciuti come Partner d’eccellenza per guidare i processi di trasformazione digitale dei nostri Clienti a respiro nazionale e internazionale.
Siamo alla ricerca di giovani talenti da inserire nel team che si occupa di Corporate Performance Management.
Ci proponiamo come Partner a supporto dei CFO, controller e IT delle aziende per progettare e costruire sistemi di pianificazione, forecasting e analisi dei dati, tramite le più moderne tecnologie disponibili sul mercato.
Lavoriamo con diversi prodotti proprio per rispondere al meglio alle esigenze dei nostri Clienti.
All’interno della nostra struttura, una realtà in forte espansione che offre opportunità di crescita e miglioramento professionale, potrai acquisire competenze sui prodotti da noi utilizzati.
La persona selezionata potrà essere inserita nelle nostre sedi di Roma, Bologna, Vicenza e Torino.
Sarai focalizzato sulle attività di AMS in ambito Planning e/o Consolidato.
Farai parte di un team multifunzionale di consulenti all’interno del quale sarai responsabile della qualità del tuo lavoro e del tuo allineamento rispetto alle priorità, agli obiettivi e alle esigenze dei clienti.
Supporterai il Cliente per le richieste di chiusura mensile e/o trimestrale; Seguirai le richieste di supporto del Cliente rispettando gli SLA concordati; Fornirai dati e informazioni utili alla stesura di documentazione a supporto dei SAL col Cliente; Curerai costantemente la relazione col Cliente.
Per noi è importante che tu abbia una conoscenza di: Oracle Hyperion; Dei processi di accounting, pianificazione, budget & forecasting.
Hai maturato un’esperienza pregressa di massimo 1 anno in ruolo analogo o similare; Possiedi una buona conoscenza della lingua inglese; Hai spiccate doti relazionali, comunicative e attitudine al team working; Sei proattivo e hai voglia di metterti in gioco; Ti interessa la tecnologia; Hai attitudine e interesse all’acquisizione di nuove competenze tecniche e metodologiche; Sei disponibile a trasferte nazionali.
La ricerca è rivolta anche a persone appartenenti alle categorie protette L. 68/99 Art. 1.
Inviare curriculum vitae dettagliato, con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il Regolamento UE 2016/679 (GDPR).
Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende estesa a entrambi i sessi (L 903/77).
✔ Horsa S.p.a.