e l'intero sistema retributivo per l'organizzazione. 5. Gestisce le operazioni di selezione del personale attraverso una rete di relazioni con istituti scolastici locali, si occupa della formazione dei, responsabili, offre assistenza nei colloqui di selezione del personale e, in generale, opera per la semplificazione dei processi. 6. Supervisiona i processi di gestione, delle prestazioni. 7....
motivati ad intraprendere uno stimolante percorso professionale che li vedrà coinvolti nel ruolo di Store Manager. A tal fine Adecco selezionerà i migliori candidati da assumere subito con un Contratto a, di alta formazione per acquisire le competenze tecniche specifiche del ruolo. Il percorso di Academy prevede una prima fase di aula dove avrai l'occasione di acquisire le competenze di base...
John Deere. 2. Aiutare a individuare lacune o esigenze di formazione comunicando con il reparto Risorse umane, il Coordinatore della formazione dei Concessionari, il communicatore tecnico e i, e nelle macchine pesanti. – Atteggiamento positivo, forte coinvolgimento, solida etica del lavoro, efficace dimostrazione di competenze e tecniche di interrogazione. – Valutazione delle
necessaria alla valutazione, all'assegnazione e alla gestione delle risorse umane, materiali e finanziarie per la sede. Lavora per ottimizzare la redditività aziendale e garantire, in termini di vendite, budget e controllo dei costi, come indicato dagli obiettivi per la sede specifica. 2. Sviluppa e cura le relazioni con tutti i clienti, nuovi e già acquisiti, risolvendo, problematiche. 3....
Merce, Mulettista e Conteggiatore, Logistic Team Leader, Capo Reparto Logistica, Vendite, Risorse Umane, Logistica, Amministrazione e Controlling, Acquisti, IT e Legale, Comunicazione e Marketing,, Logistic Team Leader, Capo Reparto Logistica, Graduate Program Logistica
Headquarter: Vendite, Risorse Umane, Logistica, Amministrazione e Controlling, Acquisti, IT e Legale, Comunicazione e...
Dal lunedì al venerdì Esperienza: operaio/a metalmeccanico: 1 anno ( Preferenziale) Inviaci il tuo curriculum a info@dagostino-srl. it o contattaci al numero , . . per fissare un appuntamento con il responsabile delle Risorse Umane. Grazie #J-18808-
anche attraverso Consorzi e Società di Scopo, con un organico di oltre 250 dipendenti diretti. DVC CAPO CANTIERE - INFRASTRUTTURE: Ricerchiamo Capo Cantiere da inserire nello staff operativo della, Divisione Infrastrutture. La risorsa dovrà sovrintendere, coordinare e supervisionare i lavori affidati e in particolare si, operativo delle attività, al fine di garantire la corretta esecuzione...
15000 persone inserite all’interno dell’organizzazione. Il Gruppo Eurospin favorisce la crescita personale e professionale sviluppando il potenziale e le aspirazioni dei suoi collaboratori. Posizione:, Eurospin Puglia S. p. A. , Società del Gruppo Eurospin, ricerca per il proprio Punto Vendita situatoa MATERA (MT) , ADDETTI/E VENDITA - Personale Punto Vendita. La risorsa acquisirà,...
Posizione: Eurospin Puglia S. p. A. , ricerca per il proprio Punto Vendita situato a Matera (MT), ADDETTI/E AL REPARTO MACELLERIA. La risorsa si occuperà delle seguenti attività: Taglio, di carne e delle loro caratteristiche; Dimestichezza nell’utilizzo dei principali strumenti di lavoro (coltelli e affettatrici) Costituiscono requisiti indispensabili: Passione per il prodotto;
volontà, flessibilità e dinamicità. Si offre contratto a tempo determinato, full-time. SEDE DI LAVORO: MATERA Facciamo parte di Gi Group Holding (www. gigroupholding. it) la prima multinazionale, italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro, i nostri annunci su www. gigroup. it Gi Group S. p. A. è autorizzata ad...
automatiche e semi-automatiche, attraverso il: monitoraggio per il corretto funzionamento della linea rifornimento della macchina quando necessario interventi di manutenzione ove necessario, e orario lavorativo: contratto a tempo determinato in somministrazione, full-time. Sede di lavoro: Matera e provincia #J-18808-
in negozio i clienti e dedicare loro i migliori servizi e un’assistenza continua nel tempo. PROGRAMMA CAMPUS per otticialla prima esperienza Matera: Sei un/una ottico/a neo abilitato/a o prossimo, la tua candidatura e unisciti a noi! Siamo alla ricerca per i nostri punti vendita nella zona di Matera di otticialla prima esperienza. Sarai supportato nel tuo percorso da una formazione mirata,...
delle Risorse Umane, ricerca per azienda cliente: TIROCINANTI DA INSERIRE COME ADDETTO/ADDETTA ALLE VENDITE Imparerai a, di supporto; Prezzatura della merce; Inventario e dei riordini; Requisiti: Disponibilità al lavoro su turni e nei festivi; Voglia di imparare e mettersi in gioco; Orario di Lavoro: si richiede, time 40 ore settimanali su 6 giorni settimanali ed eventualmente per turni...
motivati ad intraprendere uno stimolante percorso professionale che li vedrà coinvolti nel ruolo di Store Manager. A tal fine Adecco selezionerà i migliori candidati da assumere subito con un Contratto a, di alta formazione per acquisire le competenze tecniche specifiche del ruolo. Il percorso di Academy prevede una prima fase di aula dove avrai l'occasione di acquisire le competenze di base...
ricerca di una nuova sfida che ti permetta di sfruttare al meglio le tue capacità commerciali e manageriali! Descrizione del Ruolo L' Agente di Commercio o AreaManager avrà un ruolo chiave all'interno, e fornire feedback utili per le strategie aziendali. Gestire e coordinare le attività delle risorse umane sotto la propria leadership, in qualità di Area Manager. Raggiungere e superare i...
Mansioni che potrebbero interessare all'azienda: Impiegato, addetto alla produzione, addetto alla logistica, addetto alle risorse umane, addetto alla qualità, addetto alla sicurezza sul lavoro, addetto alle comunicazioni, addetto all'ambiente, addetto agli acquisti, ecc.
Ingegneria, Sviluppo Prodotti, Ingegneria Produzione Richieste o requisiti: Esperienza nel settore elettronica, compilazione di moduli con informazioni personali e professionali, allegare Curriculum Vitae in
Previsione stipendio medio: Varia in base all'esperienza, ma mediamente tra 35.000€ e 50.000€ lordi all'anno Esperienza: Gestione risorse umane nell'ambito commerciale
lavorativa nella GDO o c/o supermercati come addetto/a alla vendita, con esperienza preferibile nel reparto ortofrutta (rifornimento, esposizione merce, gestione scarti, assistenza al cliente, HACCP, ecc. )., Disponibilità part-time 24 ore. Gi Group S. p. A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ( Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L’offerta...
Offre servizi per la ricerca di lavoro e formazione, sia per le persone in cerca di occupazione che per le aziende alla ricerca di personale. Mansioni che potrebbero interessare all'azienda: Impiegato, consulente, assistente, addetto alla formazione, addetto alle risorse umane
clienti, addetto alla sicurezza, addetto al marketing, analista finanziario, responsabile risorse umane, amministratore di filiale, cassiere, addetto al back office, addetto alle operazioni
Il voto dato all'annuncio di lavoro è dato da un algoritmo che tieno conto di diversi fattori, come le candidature, i click ricevuti, i mi piace dati dagli utente, etc... I dati riportati devono pertanto considerarsi meri punti di riferimento. AnnunciLavoro360.com non si assume alcuna responsabilità in merito ai dati riportati e non fornisce garanzia alcuna circa la loro completezza e/o correttezza.
La stima del valore dell'annuncio è calcolato sulla media dei prezzi di zona. Ogni annuncio ha caratteristiche uniche, per una valutazione più esatta ti consigliamo di visionare l'annuncio e rivolgerti ad un professionista. La stima, non costituisce, né può essere considerata e/o intesa quale valutazione completa e affidabile dell'annuncio. I dati riportati devono pertanto considerarsi quali meri punti di riferimento tesi unicamente a illustrare la connessione tra certe caratteristiche dell'annuncio e il valore medio di mercato, di annunci con caratteristiche similari nella stessa zona. annuncilavoro360.com non si assume alcuna responsabilità in merito ai dati riportati e non fornisce garanzia alcuna circa la loro completezza e/o correttezza.