HR Specialist - Cost Control & Compliance

Risorse Professional, realtà specializzata nella Ricerca e Selezione di profili di Middle e Senior Management, per prestigiosa multinazionale operante nel settore Food & Beverage, ricerca una figura di:


HR Specialist - Cost Control & Compliance




Principali attività e responsabilità:



• Redazione e gestione delle lettere di assunzione per Dirigenti e Manager;


• Stesura di accordi contrattuali e sindacali;


• Gestione amministrativa delle procedure ordinarie e straordinarie (es. CDS, procedure ex 223/91, ecc. );


• Implementazione, coordinamento e verifica dell'invio dei report HR e dei costi HR da parte delle varie country, assicurandone l'accuratezza e la tempestività;


• Verifica dei costi HR e segnalazione tempestiva di eventuali derive;


• Costante interfaccia con il controllo di gestione per la verifica e riconciliazione dei costi;


• Monitoraggio della conformità dei processi di reporting alle direttive aziendali e delle normative interne.





• Laurea in Giurisprudenza o in materie economiche o cultura equipollente;


• Graditi master o corsi di specializzazione in Gestione delle risorse umane;


• Esperienza di almeno 3 anni in ruoli HR con focus su amministrazione, contrattualistica e controllo costi;


• Gradita l’esperienza in contesti multinazionali;


• Ottima conoscenza della lingua inglese;


• Buona padronanza degli strumenti di reporting e analisi dati HR;


• Ottima conoscenza di Excel;


• Precisione, capacità di lavorare con scadenze strette e attenzione ai dettagli.





• Sede di lavoro: provincia di Treviso;


• Assunzione a tempo indeterminato;


• Opportunità di crescita professionale in un contesto dinamico e internazionale;


• Collaborazione con un team altamente qualificato e motivato;


• Ambiente di lavoro stimolante con possibilità di sviluppo delle proprie competenze.