HR Manager

Il nostro cliente è una solida azienda di media dimensione (tra i 150 e i 180 dipendenti), che opera in ambito manifatturiero, con produzione su turni.
Per il suo settore HR cerchiamoHR MANAGERI candidati ideali hanno i seguenti requisiti Laurea in ambito umanistico, comunicazione, giurisprudenza o similiprecedente esperienza in azienda di grandi dimensioni o multinazionale, nel settore HR quale assistente dell’HR Manager, specialist, Hr Manager o con ruoli similicapacità di operare ad ampio spettro nel campo risorse umane (valutazioni, organigramma, percorsi di carriera, piani di formazione)desiderio di occuparsi a 360 gradi del settore H Rconoscenza della lingua inglese Entusiasmo per il proprio lavorodoti di facilitatore del dialogo tra i vari repartiottima predisposizione all’ascolto, intuizione e analisi dei possibili problemi relazionali tra i vari settoricapacità di dialogo con la proprietà, attiva in azienda Empatia con le persone Autonomia decisionale Autorevolezza e spirito aziendalistaottime capacità comunicative e relazionali.
Cerchiamo una persona entusiasta, capace di guidare l’azienda attraverso il cambio generazionale.
Ci rivolgiamo a una figura dinamica, con una buona esperienza in ambito HR, che possa portare nuove conoscenze ed essere propositiva.
I compiti della nuova figura saranno vari e strategici: valutazione del clima, analisi di eventuali problematiche, proposte di nuovi inserimenti, incentivazioni, corsi di formazione e in generale quanto possa contribuire a fidelizzare il personale.
La selezione darà priorità a candidati residenti tra le provincie di Novara, Vercelli e Varese (zona Borgosesia, Borgomanero, Romagnano Sesia, Sesto Calende) o nelle condizioni di garantire possibilità di trasferimento.
L’azienda offre assunzione diretta a tempo indeterminato e concrete opportunità di crescita. “ In qualità di titolare del trattamento, Studioemme S. r. l. invita il candidato a prendere visione dell’informativa presente all’indirizzohttps://studioemme. va. it/.
Il candidato è pregato di dichiarare nel curriculum vitae di aver preso visione della predetta informativa e di prestare il proprio consenso al trattamento dei dati.
Si precisa sin d’ora che i dati inseriti nel curriculum sono utilizzati in relazione alla presente selezione e possono essere comunicati al cliente o ad altri soggetti che ne facciano richiesta a fini di selezione di personale.
Il candidato potrà rivolgersi al Titolare per l’accesso ai propri dati e per l’esercizio dei diritti di cui al Regolamento UE 2016/679”. #J-18808- Ljbffr