HR Generalist
Manpower
Vittorio Veneto
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Discreto
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Azienda: Manpower Vittorio Veneto
Responsabilità: · Collaborare con dirigenti e manager per comprendere le esigenze di business e sviluppare strategie HR efficaci per supportarle; · Partecipare attivamente alla pianificazione e all'implementazione delle iniziative HR, come la creazione e l'implementazione di politiche e procedure, programmi di formazione, sviluppo del personale, e iniziative di coinvolgimento dei dipendenti; · Gestire il processo di reclutamento e selezione, inclusa la pubblicazione delle posizioni, lo screening dei CV, le interviste e le offerte di lavoro; · Gestire l’onboarding e l'offboarding dei dipendenti; · Gestire i conflitti e le questioni disciplinari in modo tempestivo ed efficace; · Elaborare e gestire le politiche e le procedure HR in conformità con le leggi e le regolamentazioni del lavoro; · Fornire consulenza e supporto ai dipendenti; · Mantenere la reportistica HR accurata e aggiornata.
Il profilo cercato possiede Laurea in discipline umanistiche / economiche o giuridiche ed esperienza di almeno 2 anni come HR Generalist o ruolo simile, preferibilmente in aziende del settore metalmeccanico industria.
Conoscenze richieste: - buona conoscenza del pacchetto Office, preferibile la conoscenza della suite Zucchetti; - preferibile conoscenza/esperienza pregressa in tema di GDPR e sostenibilità; - buona conoscenza della lingua inglese, la conoscenza di altre lingue verrà considerata un plus.
Caratteristiche personali: - orientamento ai risultati; - capacità di lavorare in un ambiente dinamico; - eccellenti capacità di comunicazione e relazionali; - capacità di gestire informazioni sensibili e riservate; - senso di responsabilità.
Viene offerto contratto diretto in azienda molto attenta alla crescita personale e professionale dei propri dipendenti.
Vedi Sopra in job description
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