Direttore Operativo

Descrizione del lavoro Collaborare con la Direzione Generale nell'impostazione della visione organizzativa e della strategia operativa, tradurre la strategia operativa in step attuabili, implementando la definizione degli obiettivi a livello di organizzazione, la gestione delle prestazioni e la pianificazione delle operazioni e garantire che l'organizzazione esegua strategie e piani in modo tempestivo e approfondito; Monitorare l’attività di progettazione ed in generale le attività dell’ Ufficio Tecnico per garantire il rispetto delle condizioni contrattuali, dei tempi e del budget di commessa; Monitorare l’attività di sviluppo dei piani di montaggio, e costruzione (work method statement) per garantire il rispetto delle condizioni contrattuali, dei tempi e del budget di commessa; Supervisionare il processo di reclutamento per attrarre i migliori candidati, ridurre il turnover dei dipendenti e garantire reclutamento, onboarding, sviluppo professionale, gestione delle prestazioni e fidelizzazione efficaci; Valutare e migliorare l'efficienza dei processi operativi interni ed esterni al fine di raggiungere livelli ottimali; Compiere tutti gli adempimenti di carattere tecnico e organizzativo necessari per la realizzazione dei lavori da eseguire; Contribuire allo sviluppo di politiche che migliorino e promuovano la visione e la cultura aziendale.
Responsabilità Supervisionare le operazioni quotidiane dell'azienda e guidare e motivare il personale operativo per incoraggiare le massime prestazioni e dedizione; Verificare che le attività dei dipartimenti tecnici siano finalizzate nel rispetto delle condizioni contrattuali, dei tempi e del budget di commessa; Sviluppare e controllare tutti i budget operativi per garantire che l'azienda disponga di tutte le risorse necessarie per raggiungere i propri obiettivi entro i parametri finanziari concordati; Cooperare con il Responsabile delle risorse umane (HR) per garantire il successo delle politiche e dei processi di reclutamento e fidelizzazione; Garantire al team operativo l’accesso a mentoring e coaching al fine di ottimizzare i livelli di motivazione; Conferire al team operativo la leadership e le risorse di cui ha bisogno per completare con successo le attività assegnate.
Requisiti Laurea magistrale in Ingegneria o Architettura; Formazione specifica e corsi post-laurea in Project Management e conoscenza delle tecniche di valutazione e gestione del rischio; Gradita formazione specifica e corsi post-laurea in ambito finanziario, gestione del budget e stima dei costi; Min 5 anni di esperienza nella Direzione tecnica e/o come Project Manager presso aziende specializzate nella produzione e posa in opera di sistemi di facciata continua, facciata ventilata e serramenti e comprovata esperienza di leadership e gestione; Competenze Competenze specifiche per la gestione di progetti complessi e conoscenza tecnica dell'intero processo di progettazione e realizzazione di sistemi di facciata continua, facciata ventilata e serramenti, dal brainstorming al prodotto finale; Capacità di pianificazione strategica, gestione del rischio e gestione del cambiamento; Ottime capacità organizzative, di pianificazione e di supervisione; Competenza negli strumenti di analisi e reporting dei dati e conoscenza pratica delle metriche prestazionali/operative; Contratto di lavoro: Tempo pieno Istruzione: Laurea magistrale (o specialistica) ( Obbligatorio) Esperienza: Project Manager/ Direttore operativo: 5 anni ( Obbligatorio) #J-18808- Ljbffr