AFTER SALES TECHNICAL SERVICE COORDINATOR

Tipo Contratto: Lavoro a tempo indeterminato

CPL TAYLOR by Synergos ricerca:


AFTER SALES TECHNICAL SERVICE COORDINATOR
( Rif. ANN320946)


SEDE DI LAVORO: Treviglio (BG) e sedi clienti
INQUADRAMENTO: Contratto a tempo indeterminato
RETRIBUZIONE: RAL compresa tra 43. 000 € e 47. 000 € annui


L’ azienda
L’ azienda è leader in Italia per la fornitura e integrazione di prodotti, impianti e servizi per le principali multiutilities, oggi impegnate nella transizione green del settore energetico. L’ azienda sviluppa e propone soluzioni innovative nel mondo del gas (gas naturale e green gas). Fondata in Italia, conta su una crescita dinamica e innovativa, caratterizzata da investimenti continui e un approccio orientato alla qualità e alla soddisfazione del cliente


Il ruolo
Sarai inserito all’ interno del team Service Back Office come After Sales Technical Coordinator, con responsabilità di coordinare le risorse e le attività per garantire la corretta esecuzione delle commesse di manutenzione e assistenza


Le tue attività :
· Coordinamento delle risorse e delle attività del team Service Back Office
· Analisi e gestione tecnica delle richieste di assistenza e manutenzione da parte dei clienti
· Pianificazione e gestione delle installazioni standard dei principali prodotti aziendali
· Gestione delle attività di manutenzione e risoluzione delle criticità tecniche sul campo
· Ottimizzazione delle relazioni con i clienti durante l’ esecuzione delle attività
· Contributo proattivo al miglioramento dei processi di gestione delle attività di campo e commesse


Potresti essere la persona giusta se:
· Hai un diploma tecnico o una laurea in ingegneria
· Hai esperienza consolidata in ruoli simili, specialmente nel coordinamento di team tecnici
· Sei esperto nell’ utilizzo di strumenti digitali (ERP) per la gestione delle attività
· Conosci le normative sulla sicurezza e sull’ accesso ai cantieri.
· Preferibilmente, hai esperienza nel settore dell’ impiantistica, specialmente oil gas


Le soft skills che cerchiamo includono:
· Problem solving operativo e gestionale
· Capacità di analisi e sintesi
· Ottime doti comunicative e negoziali
· Iniziativa, proattività e flessibilità
· Leadership e capacità di coinvolgimento delle risorse


L’ azienda offre:
· L'azienda offre concrete opportunità di crescita professionale, con la possibilità di sviluppare competenze tecniche, gestionali e soft skills trasversali in un contesto innovativo e in rapida crescita
· RAL compresa tra 43. 000 € e 47. 000 € annui



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Tutti gli annunci si rivolgono sempre a persone di entrambi i sessi (L. 903/77).
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