.Net Developer

Sedi:   Torino, Roddi.
L'attività potrà essere svolta in modalità agile.   Esperienza:   Almeno 5 anni  Cosa aspettarti da questa posizione  Sarai inserito all'interno di ORS, nella divisione dedicata alle soluzioni innovative per le multiutility, in cui avrai l'opportunità di progettare e sviluppare applicazioni all'avanguardia, contribuendo attivamente alla digitalizzazione e all'efficienza dei servizi essenziali, attraverso tecnologie moderne e approcci orientati al futuro.
In particolare, ti occuperai di:  Progettare, sviluppare e mantenere applicativi utilizzando .
NET Framework e .
NET  Progettare, sviluppare e condurre Unit Test per assicurare la qualità del codice prodotto  Supportare l’implementazione e l’ottimizzazione di soluzioni per la gestione dei dati  Ottimizzare gli applicativi esistenti  Sviluppare codice riutilizzabile e librerie condivise  Supportare le attività infrastrutturali e di Dev Ops  Lavorare in stretta collaborazione con i Project Manager, gli Architetti e gli altri membri del team per garantire il successo delle iniziative progettuali  Must Have  Diploma o laurea in discipline informatiche o tecniche Esperienza nello sviluppo con .
NET Framework 4. 6+ e/o .
NET Core (v. 6 o successive) utilizzando C#  Esperienza in ambito di programmazione Web (ASP.
NET MVC o ASP.
NET Web Api)  Esperienza in ambito Infrastrutturale / Cloud , preferibilmente Microsoft Azure  Conoscenza dei database relazionali, di T-SQL e di Entity Framework (o equivalenti)  Conoscenza di tool di code versioning ( Git Hub, Mercurial, o equivalenti)  Conoscenza dei principali design patterns  Orientamento ai risultati e capacità di lavorare per obiettivi di progetto  Nice to have  Esperienza in Dev Ops  Conoscenza di Python  Conoscenza di Docker e Kubernetes  Le soft skills che riteniamo importanti  Siamo alla ricerca di una persona con propensione al problem-solving, proattiva, propensa a trasmettere la propria esperienza alle figure più junior, oltre che flessibile e motivata.
Dedicated to Growth  Che si tratti di un software, di una soluzione tecnologica o di una consulenza, al cuore di ogni progetto ci sono sempre persone che lavorano insieme ad altre persone.
Competenti e curiose, ambiziose e tenaci: alle Deda People piace imparare, confrontarsi, migliorare.
La dedizione, per noi, è attitudine al miglioramento continuo, ricerca di obiettivi sempre nuovi, raggiungimento di risultati e capacità di lavorare insieme. ll nostro impegno è far crescere le persone perché possano migliorare, esprimere al meglio il proprio potenziale e contribuire alla costruzione di un futuro migliore: per sé, per Deda e per la società tutta.   I nostri annunci sono rivolti alle candidate e ai candidati di qualsiasi espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso (ai sensi dei D.
Lgs. 198/2006, D.
Lgs. 215/2003, D.
Lgs. 216/2003).   I dati acquisiti con la ricezione dei curriculum vitae sono trattati da Dedagroup S. p.
A. al fine di valutare il possibile interesse alla futura costituzione di un rapporto contrattuale.
Tali informazioni potranno essere trasmesse alle varie società appartenenti al Gruppo Dedagroup secondo quanto previsto nell’ Informativa Privacy.   I formati di file consentiti sono: doc, docx o pdf.
Le dimensioni massime degli allegati non devono superare i 4 Mb.   #LI- Hybrid