.Net Developer
Capgemini
Lanzo Torinese
8 mesi fa
Lavoro inglese Comunicazione Prima esperienza Informatica Ingegnere Automotive
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Azienda: Capgemini Lanzo Torinese
Net Developer per la sede di Torino.
Sarai coinvolto in progetti afferenti al settore Automotive e ti occuperai delle seguenti attività : IT Configuration and Application Management su tecnologie di sviluppo proprietarie del cliente, settore Diagnostica del Veicolo.
Lavorerai nell'ambito della nostra industry Automotive che supporta i costruttori automobilistici e i fornitori di Tier 1 con unofferta che copre tutto il ciclo di sviluppo prodotto, dallo stile fino allindustrializzazione.
Grazie ai laboratori distribuiti sul territorio nazionale e al network internazionale, offriamo soluzioni innovative per i più avanzati sistemi elettrici elettronici, per i sistemi di propulsione di nuova generazione fino allo sviluppo di un veicolo completo.
La risorsa ideale ha conseguito la laurea in ingegneria informatica, informatica o discipline STEM e ha maturato almeno 1 anno di esperienza professionale in attività di sviluppo software.
Your Profile Requisiti fondamentali: Ottima conoscenza di programmazione con le seguenti tecnologie C#/. net framework 3. 5 o successivi/. net core/ Visual Basic 6/ASP.
NET Ottima conoscenza di IDE VS o successivi Conoscenza di database SQL e/o NoSQL Conoscenza degli strumenti di versioning Git/ Git Hub Conoscenza dei servizi REST e SOAP Comprovata esperienza in contesti Agile/ Dev Ops Ottima conoscenza della lingua inglese (B2) e della lingua italiana (B2) Completano il profilo: Interesse per l Automotive Propensione alla mobilità Capacità di teamworking Orientamento al problem solving Cosa offriamo In Capgemini Engineering il successo aziendale è guidato dai nostri esperti.
In un contesto internazionale e innovativo, vogliamo metterli nelle condizioni di affiancare al meglio i nostri Clienti nelle sfide tecnologiche, proponendo percorsi di crescita professionale stimolanti e in continuo aggiornamento in linea con le esigenze di un mercato in costante evoluzione.
Ci impegniamo a favorire lo sviluppo del potenziale dei nostri professionisti, coinvolgendoli in prima persona nella vita aziendale per motivarli a migliorare le loro performance.
Ogni giorno cerchiamo di creare un ambiente sempre più inclusivo, per consentire a chi lavora in Capgemini Engineering di raggiungere il giusto equilibrio tra vita privata e vita professionale e abbiamo scelto di costruire relazioni aziendali basate sulla fiducia, sul team working e sul senso di responsabilità .
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Inclusion & Diversity Siamo impegnati a migliorare le nostre prestazioni collettive grazie al nostro ambiente di lavoro inclusivo in cui talenti diversi trovano adeguata valorizzazione.
La diversity costituisce un aspetto essenziale della nostra cultura aziendale.
Questo emerge in modo evidente dalla compagine delle nostre risorse, che rappresentano nazionalità e parlano correntemente oltre lingue.
Espandendo i nostri orizzonti attraverso le dinamiche legate ad esperienza, cultura, etnia, regole di comportamento aziendali, personalità e comunicazione, la diversity accoglie il meglio di tutti i mondi nella sua teoria di unità .
L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.
Lgs. / Inoltre, prestiamo attenzione e sensibilità alle future risorse appartenenti alle categorie protette, ai sensi degli articoli 1 e 18 della legge 68 del 99.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE /.
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