28 annunci di lavoro per risorse umane a San Mauro Cilento (SA), Campania
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Parrucchiere
Selefor Omignano ScaloFormazione Aziendale per Manager e giovani Talenti, costituendo sia l’ Agenzia del Lavoro Selefor (con Autorizzazione del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali), sia l’ Agenzia, ha focalizzato la sua attenzione nella sperimentazione di metriche evolute di valutazione delle Risorse Umane nello scenario dell’industria 4. 0, ha progettato ed implementato uno strumento innovativo di,...35Discretohelpthumb_up Mi piace
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Elettricista
Selefor Omignano ScaloAziendale per Manager e giovani Talenti, costituendo sia l’ Agenzia del Lavoro Selefor (con Autorizzazione del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali), sia l’ Agenzia, ha focalizzato la sua attenzione nella sperimentazione di metriche evolute di valutazione delle Risorse Umane nello scenario dell’industria 4. 0, ha progettato ed implementato uno strumento innovativo di, di...4 mesi faGiovaniPsicologo ElettricistaWeb marketing IngegnereFormazionePrima esperienzaMarketingHr36Discretohelpthumb_up Mi piace
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Magazziniere
Selefor Omignano ScaloAziendale per Manager e giovani Talenti, costituendo sia l’ Agenzia del Lavoro Selefor (con Autorizzazione del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali), sia l’ Agenzia, ha focalizzato la sua attenzione nella sperimentazione di metriche evolute di valutazione delle Risorse Umane nello scenario dell’industria 4. 0, ha progettato ed implementato uno strumento innovativo di, di...36Discretohelpthumb_up Mi piace
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Addetto alla logistica
Selefor Omignano ScaloAziendale per Manager e giovani Talenti, costituendo sia l’ Agenzia del Lavoro Selefor (con Autorizzazione del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali), sia l’ Agenzia, ha focalizzato la sua attenzione nella sperimentazione di metriche evolute di valutazione delle Risorse Umane nello scenario dell’industria 4. 0, ha progettato ed implementato uno strumento innovativo di, di...4 mesi faGiovaniPsicologo LogisticaWeb marketing Part timeFormazionePrima esperienzaMarketingHr Comunicazione32Discretohelpthumb_up Mi piace
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Barista
Selefor Omignano ScaloAziendale per Manager e giovani Talenti, costituendo sia l’ Agenzia del Lavoro Selefor (con Autorizzazione del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali), sia l’ Agenzia, ha focalizzato la sua attenzione nella sperimentazione di metriche evolute di valutazione delle Risorse Umane nello scenario dell’industria 4. 0, ha progettato ed implementato uno strumento innovativo di, di...4 mesi faGiovaniPsicologoWeb marketing RistorazionePart timeFormazionePrima esperienza BaristaMarketingHrComunicazione36Discretohelpthumb_up Mi piace
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Cuoco
Selefor Omignano ScaloAziendale per Manager e giovani Talenti, costituendo sia l’ Agenzia del Lavoro Selefor (con Autorizzazione del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali), sia l’ Agenzia, ha focalizzato la sua attenzione nella sperimentazione di metriche evolute di valutazione delle Risorse Umane nello scenario dell’industria 4. 0, ha progettato ed implementato uno strumento innovativo di, di...35Discretohelpthumb_up Mi piace
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Trova nuovi candidati!
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Operatore Socio Sanitario
Selefor Omignano ScaloAziendale per Manager e giovani Talenti, costituendo sia l’ Agenzia del Lavoro Selefor (con Autorizzazione del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali), sia l’ Agenzia, ha focalizzato la sua attenzione nella sperimentazione di metriche evolute di valutazione delle Risorse Umane nello scenario dell’industria 4. 0, ha progettato ed implementato uno strumento innovativo di, di...4 mesi faGiovani OssPsicologo FarmaciaWeb marketingPart timeFormazionePrima esperienzaMarketingHrComunicazione Tour operator38Discretohelpthumb_up Mi piace
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Giardiniere
Selefor Omignano ScaloFormazione Aziendale per Manager e giovani Talenti, costituendo sia l’ Agenzia del Lavoro Selefor (con Autorizzazione del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali), sia l’ Agenzia, ha focalizzato la sua attenzione nella sperimentazione di metriche evolute di valutazione delle Risorse Umane nello scenario dell’industria 4. 0, ha progettato ed implementato uno strumento innovativo di,...4 mesi faGiovaniPsicologoWeb marketingFormazionePrima esperienzaMarketingHr36Discretohelpthumb_up Mi piace
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Newlat Salento - Lavora con noi
SalentoServizi generali Contratto: Indeterminato, Determinato, Stage, Neolaureato, Apprendistato Orario di lavoro: Full-time, Part-time, Altro Richieste o requisiti: Livello di istruzione, Sede di lavoro di, interesse, Area lavorativa di interesse, Tipologia di contratto di interesse, Disponibilità oraria, Disponibilità a, lavorare a turni, Disponibilità a lavorare nel turno di notte, Iscrizione alle...In evidenza12 mesi faLogistica Contabile Amministrazione LegaleMarketingPart time Categorie protetteHr46Discretohelpthumb_up Mi piace
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Parrucchiere
Selefor AgropoliFormazione Aziendale per Manager e giovani Talenti, costituendo sia l’ Agenzia del Lavoro Selefor (con Autorizzazione del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali), sia l’ Agenzia, ha focalizzato la sua attenzione nella sperimentazione di metriche evolute di valutazione delle Risorse Umane nello scenario dell’industria 4. 0, ha progettato ed implementato uno strumento innovativo di,...6 giorni faPsicologoGiovaniMarketingPrima esperienzaHrFormazioneWeb marketing35Discretohelpthumb_up Mi piace
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Docente per Corso Manutentore del Verde
Selefor AgropoliAziendale per Manager e giovani Talenti, costituendo sia l’ Agenzia del Lavoro Selefor (con Autorizzazione del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali), sia l’ Agenzia, della certificazione ISO 9001: 2015. L’esperienza e le conoscenze tecniche sviluppate nel corso degli anni, e una grande flessibilità organizzativa, permettono alla nostra società una produzione, ha focalizzato la...2 mesi faGiovaniPsicologoWeb marketingPart timeFormazionePrima esperienzaHrMarketing35Discretohelpthumb_up Mi piace
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Elettricista
Selefor AgropoliAziendale per Manager e giovani Talenti, costituendo sia l’ Agenzia del Lavoro Selefor (con Autorizzazione del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali), sia l’ Agenzia, ha focalizzato la sua attenzione nella sperimentazione di metriche evolute di valutazione delle Risorse Umane nello scenario dell’industria 4. 0, ha progettato ed implementato uno strumento innovativo di, di...3 mesi faGiovaniPsicologoElettricistaWeb marketingIngegnereFormazionePrima esperienzaHrMarketing35Discretohelpthumb_up Mi piace
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Addetto alla logistica
Selefor AgropoliAziendale per Manager e giovani Talenti, costituendo sia l’ Agenzia del Lavoro Selefor (con Autorizzazione del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali), sia l’ Agenzia, ha focalizzato la sua attenzione nella sperimentazione di metriche evolute di valutazione delle Risorse Umane nello scenario dell’industria 4. 0, ha progettato ed implementato uno strumento innovativo di, di...4 mesi faGiovaniPsicologoLogisticaWeb marketingPart timeFormazionePrima esperienzaMarketingHrComunicazione31Discretohelpthumb_up Mi piace
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Segretaria Amministrativa fascia protetta
Selefor AgropoliAziendale per Manager e giovani Talenti, costituendo sia l’ Agenzia del Lavoro Selefor (con Autorizzazione del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali), sia l’ Agenzia, ha focalizzato la sua attenzione nella sperimentazione di metriche evolute di valutazione delle Risorse Umane nello scenario dell’industria 4. 0, ha progettato ed implementato uno strumento innovativo di, di...4 mesi faLavoro segretariaGiovaniPsicologoContabileCategorie protetteWeb marketingPart time Segretaria part timeFormazionePrima esperienzaMarketingHrComunicazione42Discretohelpthumb_up Mi piace
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Operaio Edile
Selefor AgropoliFormazione Aziendale per Manager e giovani Talenti, costituendo sia l’ Agenzia del Lavoro Selefor (con Autorizzazione del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali), sia l’ Agenzia, ha focalizzato la sua attenzione nella sperimentazione di metriche evolute di valutazione delle Risorse Umane nello scenario dell’industria 4. 0, ha progettato ed implementato uno strumento innovativo di,...36Discretohelpthumb_up Mi piace
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Addetto/a pulizie
Selefor AgropoliAziendale per Manager e giovani Talenti, costituendo sia l’ Agenzia del Lavoro Selefor (con Autorizzazione del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali), sia l’ Agenzia, ha focalizzato la sua attenzione nella sperimentazione di metriche evolute di valutazione delle Risorse Umane nello scenario dell’industria 4. 0, ha progettato ed implementato uno strumento innovativo di, di...4 mesi faPulizieGiovaniPsicologoWeb marketingPart timeFormazionePrima esperienzaMarketingHrComunicazione41Discretohelpthumb_up Mi piace
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Infermiere
Selefor AgropoliAziendale per Manager e giovani Talenti, costituendo sia l’ Agenzia del Lavoro Selefor (con Autorizzazione del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali), sia l’ Agenzia, ha focalizzato la sua attenzione nella sperimentazione di metriche evolute di valutazione delle Risorse Umane nello scenario dell’industria 4. 0, ha progettato ed implementato uno strumento innovativo di, di...4 mesi faMarketingHrFarmaciaFormazioneWeb marketingPrima esperienzaGiovaniPsicologo36Discretohelpthumb_up Mi piace
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Cuoco
Selefor AgropoliAziendale per Manager e giovani Talenti, costituendo sia l’ Agenzia del Lavoro Selefor (con Autorizzazione del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali), sia l’ Agenzia, ha focalizzato la sua attenzione nella sperimentazione di metriche evolute di valutazione delle Risorse Umane nello scenario dell’industria 4. 0, ha progettato ed implementato uno strumento innovativo di, di...4 mesi faGiovaniPsicologoCuocoWeb marketingPart timeFormazionePrima esperienzaMarketingHr37Discretohelpthumb_up Mi piace
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Magazziniere
Selefor AgropoliAziendale per Manager e giovani Talenti, costituendo sia l’ Agenzia del Lavoro Selefor (con Autorizzazione del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali), sia l’ Agenzia, ha focalizzato la sua attenzione nella sperimentazione di metriche evolute di valutazione delle Risorse Umane nello scenario dell’industria 4. 0, ha progettato ed implementato uno strumento innovativo di, di...4 mesi faGiovaniPsicologoMagazziniereWeb marketingFormazionePrima esperienzaMarketingHr36Discretohelpthumb_up Mi piace
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Anas Agropoli - Lavora con noi
AgropoliMansioni che potrebbero interessare all'azienda: Amministratore delegato Direzione Risorse Umane e Organizzazione Direzione Rapporti Istituzionali Direzione Comunicazione Direzione Appalti e Acquisti Direzione Amministrazione, Finanza e Controllo Direzione Technology, Innovation &...In evidenza12 mesi faAmministrazioneComunicazione23Scarsohelpthumb_up Mi piace
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Generali Italia Castel San Lorenzo - Lavora con noi
Generali Castel San Lorenzospecialisti in sinistri, analisti di rischio, sviluppatori software, marketing e comunicazione, risorse umane, legaliIn evidenza13 mesi faComunicazioneMarketing28Discretohelpthumb_up Mi piace
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Coop Italia Castel San Lorenzo - Lavora con noi
Castel San Lorenzodi negozio, Personale di magazzino, Specialista IT, Addetto alla logistica, Responsabile delle risorse umane, Specialista marketing, Addetto alla28Discretohelpthumb_up Mi piace
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GAIA S.p.A. Albanella - Lavora con noi
Albanellareti idriche, controllo qualità dell'acqua, servizio clienti, gestione amministrativa, gestione risorse umane, comunicazione e marketing, gestione finanziaria, gestioneIn evidenza12 mesi faMarketingComunicazioneFormazione28Discretohelpthumb_up Mi piace
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Matinella.it Albanella - Lavora con noi
Albanelladi produzione di contenuti audio, esperto di gestione dei progetti, esperto di gestione delle risorse, esperto di gestione del tempo, esperto di gestione dello stress, esperto di gestione dei conflitti, esperto di gestione delle performance, esperto di gestione del personale, esperto di gestione delle risorse umane, esperto di gestione del reclutamento, esperto di gestione della selezione,...50Discretohelpthumb_up Mi piace
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Istruttore Certificato del Concessionario
Gruppo Bruno Santa CeciliaJohn Deere. 2. Aiutare a individuare lacune o esigenze di formazione comunicando con il reparto Risorse umane, il Coordinatore della formazione dei Concessionari, il communicatore tecnico e i, idraulici utilizzati nelle attrezzature agricole, dell’edilizia, delgiardinaggio e nelle macchine pesanti. – Atteggiamento positivo, forte coinvolgimento, solida etica del lavoro, efficace...4 mesi faEdileFormazioneComunicazione26Discretohelpthumb_up Mi piace
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Responsabile di Sede
Gruppo Bruno Santa Cecilianecessaria alla valutazione, all'assegnazione e alla gestione delle risorse umane, materiali e finanziarie per la sede. Lavora per ottimizzare la redditività aziendale e garantire, in termini di vendite, budget e controllo dei costi, come indicato dagli obiettivi per la sede specifica. 2. Sviluppa e cura le relazioni con tutti i clienti, nuovi e già acquisiti, risolvendo, problematiche. 3....4 mesi faMarketingComunicazione26Discretohelpthumb_up Mi piace
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Responsabile del Personale del Concessionario
Gruppo Bruno Santa Ceciliae l'intero sistema retributivo per l'organizzazione. 5. Gestisce le operazioni di selezione del personale attraverso una rete di relazioni con istituti scolastici locali, si occupa della formazione dei, responsabili, offre assistenza nei colloqui di selezione del personale e, in generale, opera per la semplificazione dei processi. 6. Supervisiona i processi di gestione, delle prestazioni. 7....4 mesi faOperaioFormazione32Discretohelpthumb_up Mi piace
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Addetta front/back office categoria protetta 68/99
Direzione Lavoro Group Pontecagnano Faiano2 giorni faCategorie protette35Discretohelpthumb_up Mi piace