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12 annunci di lavoro per categorie protette a Grosseto (GR), Toscana

tempestivo, resistenza allo stress. CONTESTO ORGANIZZATIVO La risorsa collabora con i colleghi del front office e con il resto del personale di struttura. Risponde gerarchicamente al Direttore di, Unirsi al Gruppo KOS significa intraprendere un percorso di sviluppo personale e professionale. I candidati hanno l'opportunità di far parte di un ambiente di lavoro stimolante e gratificante, in cui...

più ampi. Promuoviamo l'inserimento e l'integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette - in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99. I prossimi step Una volta ricevuto il, valori. ALTEN ha l’obiettivo di abbattere ogni barriera e pregiudizio, garantendo un ambiente di lavoro accessibile ed accogliente, valutando candidature indipendentemente da genere,...

più ampi. Promuoviamo l'inserimento e l'integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette - in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99. I prossimi step Una volta ricevuto il, valori. ALTEN ha l’obiettivo di abbattere ogni barriera e pregiudizio, garantendo un ambiente di lavoro accessibile ed accogliente, valutando candidature indipendentemente da genere,...

mansione disponibile a brevi trasferte in giornata/di pochi giorni l’esperienza pregressa in ambito antincendio sarà considerata un plus Cosa offriamo Mezzo aziendale in dotazione CCNL metalmeccanico Contratto a, tempo indeterminato Sistema premiante Buoni pasto Costante aggiornamento tecnico professionale Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77, e...

del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell’ informativa privacy (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul

inoltre un percorso di selezione equo ed inclusivo' per offrire pari opportunit di accesso al lavoro. WEAR YOUR CHANCE We are your

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più ampi. Promuoviamo l'inserimento e l'integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette - in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99. I prossimi step Una volta ricevuto il, valori. ALTEN ha l’obiettivo di abbattere ogni barriera e pregiudizio, garantendo un ambiente di lavoro accessibile ed accogliente, valutando candidature indipendentemente da genere,...

ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www

piace utilizzare i software di progettazione grafica ( Non serve esperienza, ci pensiamo noi a formarti!); Sei un maestro della comunicazione e dell’ascolto per soddisfare le esigenze dei nostri clienti, è superata solo dalla tua dedizione al cliente; L’entusiasmo per il design e l'arredamento è parte della tua essenza. Altre informazioni Cosa offriamo? Ti proponiamo un contratto part-time...

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disabilità, nazionalità, cultura, religione e orientamento sessuale - arricchisca l’ambiente di lavoro, offrendo alle persone nuove opportunità per esprimere il proprio talento, sia individualmente che, promuovere la capacità di adattamento in un mondo in continua evoluzione. In qualità di datore di lavoro per le pari opportunità, la società accoglie e prende in considerazione le...