search

30 annunci di lavoro per categorie protette a Cassolnovo (PV), Lombardia

si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D. Lgs. 198/2006. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi del GDPR - Regolamento UE 2016/679 -

dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di, sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu. it / @tor. jobs / pyou. eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente...

Mansione Randstad Italia Spa, filiale di Novara, seleziona per importante azienda un: MAGAZZINIERE MULETTISTA appartenente alle liste di categorie protette legge 68/99. Tipologia contrattuale: iniziale somministrazione e possibilit di inserimento diretto Sede di lavoro: Provincia di Novara...

quotidiane L'azienda offre: ·           Contratto a tempo: indeterminato ·           Orario di lavoro: giornata ·           Ambiente di lavoro dinamico e professionale Sede di lavoro: Vigevano

​​​​​ La divisione Beyond di Manpower Group, specializzata nella ricerca&selezione di profili che beneficiano della tutela della Legge 68/99, ricerca per azienda di produzione e lavorazione materie plastiche una valida risorsa da inserire come: ADDETTO/A ALLA PORTINERIA - GUARDIANERIA...

più ampi. Promuoviamo l'inserimento e l'integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette - in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99. I prossimi step: Una volta ricevuto il, valori. ALTEN ha l’obiettivo di abbattere ogni barriera e pregiudizio, garantendo un ambiente di lavoro accessibile ed accogliente, valutando candidature indipendentemente da genere,...

Iscrivi la tua azienda e contatta subito i candidati della tua zona, a partire da 18,90€

più ampi. Promuoviamo l'inserimento e l'integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette - in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99. I prossimi step: Una volta ricevuto il, Business, un successivo colloquio più approfondito, durante il quale potrebbe essere richiesto un test pratico, ed infine un colloquio tecnico. L’ordine e il numero delle interviste...

più ampi. Promuoviamo l'inserimento e l'integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette - in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99. I prossimi step Una volta ricevuto il, valori. ALTEN ha l’obiettivo di abbattere ogni barriera e pregiudizio, garantendo un ambiente di lavoro accessibile ed accogliente, valutando candidature indipendentemente da genere,...

più ampi. Promuoviamo l'inserimento e l'integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette - in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99. I prossimi step Una volta ricevuto il, valori. ALTEN ha l’obiettivo di abbattere ogni barriera e pregiudizio, garantendo un ambiente di lavoro accessibile ed accogliente, valutando candidature indipendentemente da genere,...

più ampi. Promuoviamo l'inserimento e l'integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette - in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99. I prossimi step: Una volta ricevuto il, valori. ALTEN ha l’obiettivo di abbattere ogni barriera e pregiudizio, garantendo un ambiente di lavoro accessibile ed accogliente, valutando candidature indipendentemente da genere,...

più ampi. Promuoviamo l'inserimento e l'integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette - in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99. I prossimi step: Una volta ricevuto il, valori. ALTEN ha l’obiettivo di abbattere ogni barriera e pregiudizio, garantendo un ambiente di lavoro accessibile ed accogliente, valutando candidature indipendentemente da genere,...

. ); Iscrizione alle liste per il collocamento mirato ai sensi della legge 68/99 (appartenenza alle categorie protette); Diploma di scuola superiore; Automunito. La richiesta ha carattere di urgenza pertanto, offre assunzione diretta, con Ral € 30. 000 - 35. 000. CCNL Commercio e Terziario. Orario di lavoro: 39 h settimanali, dal lunedì al giovedì dalle ore 8: 00 alle ore 17: 00 e il...

più ampi. Promuoviamo l'inserimento e l'integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette - in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99. I prossimi step: Una volta ricevuto il, valori. ALTEN ha l’obiettivo di abbattere ogni barriera e pregiudizio, garantendo un ambiente di lavoro accessibile ed accogliente, valutando candidature indipendentemente da genere,...

più ampi. Promuoviamo l'inserimento e l'integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette - in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99. I prossimi step: Una volta ricevuto il, valori. ALTEN ha l’obiettivo di abbattere ogni barriera e pregiudizio, garantendo un ambiente di lavoro accessibile ed accogliente, valutando candidature indipendentemente da genere,...

ai clienti nella scelta delle polizze assicurative più adatte alle loro esigenze; Identificare e proporre soluzioni personalizzate per ogni cliente; Verificare la correttezza dei dati inseriti, e migliorare l'esperienza del cliente. Se pensi che questa sia l'opportunità giusta per te, candidati subito . In Jobtech siamo pronti a supportarti nel tuo percorso professionale! Jobtech è un’,...

Supporto al team Requisiti: - Inglese buono/discreto sia parlato che scritto- Conoscenza pacchetto Office - Precisione e gestione delle scadenze Sede di lavoro: Hinterland Milano Est Informazioni

e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03 e s. m. i. , comprese le categorie protette.

più ampi. Promuoviamo l'inserimento e l'integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette - in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99. I prossimi step Una volta ricevuto il, valori. ALTEN ha l’obiettivo di abbattere ogni barriera e pregiudizio, garantendo un ambiente di lavoro accessibile ed accogliente, valutando candidature indipendentemente da genere,...

00 - 17. 00) Iniziale tempo determinato , con successiva possibilità di proseguire il rapporto di lavoro Sede di lavoro: Trezzano sul Naviglio (MI), Via Leonardo da Vinci 144-146 Visita il sito ed entra a, e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03 e s. m. i. , comprese le categorie protette.

più ampi. Promuoviamo l'inserimento e l'integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette - in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99.   I prossimi step Una volta ricevuto il, valori. ALTEN ha l’obiettivo di abbattere ogni barriera e pregiudizio, garantendo un ambiente di lavoro accessibile ed accogliente, valutando candidature indipendentemente da genere,...

diretto in azienda. RAL e inquadramento saranno commisurati all'effettiva esperienza. Orario di lavoro: Full time. Luogo di lavoro: Milano ( Zona Risorgimento).

servizio; Gestire le prenotazioni e la lista d'attesa con precisione; Mantenere elevati standard di accoglienza, contribuendo a un'esperienza esclusiva per i clienti. Se pensi che sia l'opportunità giusta per, te, candidati subito . Jobtech è un’ Agenzia per il lavoro improntata alle pari opportunità : diversità e inclusione sono al primo posto per noi! Ogni, obbligatori Requisiti...

solving Orientamento al risultato Costituisce titolo preferenziale l’ appartenenza alle categorie protette (legge 68/99) Requisiti: Sede: Milano Informazioni aggiuntive: Tipo di impiego: Tempo

e amministrativi dello store. Il presente annuncio è rivolto ai soggetti appartententi alle categorie protette, secondo la Legge 68/99 articolo 1. Cosa aspetti a candidarti? Non vediamo l'ora di, conoscerti ! Jobtech è un’ Agenzia per il lavoro improntata alle pari opportunità : diversità e inclusione sono al primo posto per noi! Ogni, obbligatori Requisiti opzionali Condizioni economiche...

più ampi. Promuoviamo l'inserimento e l'integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette - in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99. I prossimi step Una volta ricevuto il, valori. ALTEN ha l’obiettivo di abbattere ogni barriera e pregiudizio, garantendo un ambiente di lavoro accessibile ed accogliente, valutando candidature indipendentemente da genere,...

più ampi. Promuoviamo l'inserimento e l'integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette - in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99. I prossimi step Una volta ricevuto il, valori. ALTEN ha l’obiettivo di abbattere ogni barriera e pregiudizio, garantendo un ambiente di lavoro accessibile ed accogliente, valutando candidature indipendentemente da genere,...

più ampi. Promuoviamo l'inserimento e l'integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette - in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99.   I prossimi step Una volta ricevuto il, valori. ALTEN ha l’obiettivo di abbattere ogni barriera e pregiudizio, garantendo un ambiente di lavoro accessibile ed accogliente, valutando candidature indipendentemente da genere,...

più ampi. Promuoviamo l'inserimento e l'integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette - in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99. I prossimi step: Una volta ricevuto il, valori. ALTEN ha l’obiettivo di abbattere ogni barriera e pregiudizio, garantendo un ambiente di lavoro accessibile ed accogliente, valutando candidature indipendentemente da genere,...

più ampi. Promuoviamo l'inserimento e l'integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette - in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99. I prossimi step Una volta ricevuto il, valori. ALTEN ha l’obiettivo di abbattere ogni barriera e pregiudizio, garantendo un ambiente di lavoro accessibile ed accogliente, valutando candidature indipendentemente da genere,...

più ampi. Promuoviamo l'inserimento e l'integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette - in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99. I prossimi step: Una volta ricevuto il, Business, un successivo colloquio più approfondito, durante il quale potrebbe essere richiesto un test pratico, ed infine un colloquio tecnico. L’ordine e il numero delle interviste...