TECHNICAL INSTRUCTIONAL DESIGNER

Job Description La figura inserita nell’ambito della Direzione Information Technology, a riporto gerarchico del responsabile dell’unità Software Multimediale, avrà il compito di sviluppare soluzioni per corsi di addestramento multimediali ( Computer Based Training) nell’ambito di complessi progetti di Integrated Product Support (IPS) per i principali clienti dell' Azienda in Italia e all'estero.
I settori di sviluppo riguardano ambiti diversi di specializzazione; Aereonautico, Navale, Oil Gas e sistemi d'arma concepiti per l'utilizzo terrestre.
Attività Nello specifico la figura si occuperà delle seguenti attività: Studio della documentazione tecnica del sistema, del processo e/o impianto ( Integrated Product Support), finalizzato ad analizzare ed identificare le esigenze formative in riferimento all’utente finale del corso; Progettazione del sillabo del corso; Individuazione della metodologia da utilizzare per l’elaborazione dei test di apprendimento; Elaborazione del concept degli storyboard e degli strumenti: audio, animazioni, highlights; Fornire supporto e collaborazione con gli specialisti (interni o esterni) che realizzano l’interfaccia grafica al fine di garantire l’efficacia delle soluzioni grafiche individuate Requisiti Rappresenta un requisito preferenziale e non vincolante, aver sviluppato un’esperienza specifica nella progettazione di corsi di addestramento multimediali su processi industriali, prodotti, o impianti complessi.
In particolare, saranno presi in considerazione i candidati con le seguenti caratteristiche e competenze tecniche: Laurea magistrale, o triennale in ingegneria Meccanica, Elettrica, Elettronica, Aerospaziale, Navale; i candidati junior devono aver conseguito l’ultimo titolo di studio da meno di 12 mesi.
Buona competenza nella lettura e comprensione di disegni tecnici e diagrammi di sistema 2D/3D; Inglese fluente; Forte interesse per la tecnologia e per approfondire la conoscenza di prodotti innovativi e ad alto contenuto tecnico, in vari settori industriali; Forte spirito di collaborazione e motivazione a promuovere la cultura del lavoro di squadra; Desiderio di crescita attraverso una formazione completa e professionalizzante; Attitudine ad individuare soluzioni creative e innovative; Propensione al lavoro di squadra e allo sviluppo di un senso di appartenenza all' Azienda; Orientamento al risultato e sensibilità al rispetto delle tempistiche dei programmi.
Sede di Lavoro Follo ( La Spezia). #J-18808- Ljbffr