Sales & Marketing Director - Software house

Stipendio: 90.000 - 110.000

Software house di 50 dipendenti, parte di un gruppo industriale internazionale Nuovo ruolo di Responsabilità delle due aree aziendali di Vendita e Marketing Azienda L'azienda con la quale stiamo collaborando è una software house basata a Trento, parte di un gruppo industriale con sedi a livello internazionale, offre soluzioni IT e servizi professionali per ottimizzare i processi del settore Energy, Ambiente e Reti idriche.
Offerta Il candidato che coprirà il ruolo di Sales & Marketing Director - Software house avrà le seguenti responsabilità: Elaborare e proporre alla direzione un piano commerciale Strutturare i team Sales e Marketing Gestire le proprie risorse per realizzare il piano commerciale Produrre i report e relazionare alla direzione gli avanzamenti del piano Mettere in atto le azioni correttive suggerite dalla direzione Coordinare le funzioni di marketing e vendita per raggiungere gli obiettivi del piano commerciale Favorire la crescita e la motivazione delle persone Concorrere all'innovazione dei prodotti secondo le esigenze del mercato.
Competenze ed esperienza Il profilo adatto a ricoprire il ruolo di Sales & Marketing Director - Software house è in possesso dei seguenti requisiti: Almeno 10 anni di esperienza nella gestione commerciale in aziende del settore ICT, preferibilmente parte di gruppi societari Conoscenza del settore Ambiente / Waste e reti Capacità di redigere un piano commerciale (scelta prodotti, definizioni pricing, definizione dei canali di vendita) Conoscenza degli indicatori di analisi dell'andamento marketing e delle vendite per la creazione dei report per la direzione Conoscenza del settore ICT relativo ai servizi software forniti in modalità SaaS Conoscenza della piattaforma PowerBI per la creazione delle dashboard e dei report Ottima conoscenza dell'inglese, scritto e parlato, sarà considerata un plus la conoscenza dello spagnolo Applicazione di un metodo organizzato e strutturato per pianificare strategie e monitorare i progressi Leadership capace di ispirare e motivare il team Determinazione nel raggiungimento degli obiettivi aziendali e delle performance del team Gestione strategica delle relazioni con clienti, partner e collaboratori Capacità di pensiero creativo a fronte di nuovi scenari da gestire Completa l'offerta Definizione e sviluppo della strategia commerciale aziendale Responsabilità del team Sales e del team Marketing J-18808- Ljbffr

Stipendio: 90. 000 - 110. 000

Salario minimo: 90.000 - 110.000 €