Sales Account

Stipendio: 30.000 - 50.000

Descrizione del ruolo Stiamo cercando un Sales Account energico e orientato ai risultati per ampliare il nostro team.
La risorsa sarà responsabile dello sviluppo e della gestione del portafoglio clienti, promuovendo i nostri servizi e supportando i clienti nell’adozione delle migliori soluzioni di telecomunicazioni.
Tipologia di contratto - Contratto da Agente o Procacciatore - Compenso fisso , sistema provvigionale e premi commisurati ai risultati raggiunti.
Responsabilità principali - Identificare opportunità di business e acquisire nuovi clienti nel mercato di riferimento. - Mantenere e sviluppare relazioni solide con i clienti esistenti, garantendo soddisfazione e fidelizzazione. - Promuovere i servizi di Proxima Computing con entusiasmo, evidenziandone i vantaggi competitivi. - Analizzare i bisogni dei clienti e proporre soluzioni personalizzate in linea con le loro esigenze. - Collaborare con il team interno per garantire l’efficace implementazione dei servizi. - Raggiungere e superare gli obiettivi di vendita definiti.
Caratteristiche personali richieste - Entusiasmo e forte passione per il settore delle telecomunicazioni. - Dinamismo e capacità di adattarsi a un ambiente lavorativo rapido e in continua evoluzione. - Ottime capacità di comunicazione e ascolto attivo. - Determinazione e orientamento ai risultati, con una forte propensione alla risoluzione dei problemi. - Proattività, spirito imprenditoriale e attitudine a lavorare in autonomia.
Requisiti - Conoscenza di base delle tecnologie legate alla connettività aziendale e all'informatica. - Disponibilità a frequenti spostamenti sul territorio regionale. - Possesso di Partita IVA o disponibilità ad aprirla.
Cosa offriamo - Percorsi di formazione professionale e aggiornamento continuo. - Opportunità di crescita all’interno di un’azienda dinamica e innovativa. - Ambiente lavorativo stimolante, con progetti all’avanguardia nel settore delle telecomunicazioni.
Contratto di lavoro: Contratto con partita IVA Benefit: Supporto allo sviluppo professionale Disponibilità: No weekend Orario flessibile Retribuzione supplementare: Bonus annuale Commissione Piano incentivi J-18808- Ljbffr

Stipendio: 30. 000 - 50. 000

Salario minimo: 30.000 - 50.000 €