Project Engineer (m/f/d) per il Procurement Department

Stipendio: 50.000 - 70.000

FRI-EL GREEN POWER S.
P.
A. è azienda leader nella produzione di energia da fonti rinnovabili, in particolare nel settore eolico e fotovoltaico.
Le attività e le principali competenze del Gruppo comprendono tutte le fasi di sviluppo, progettazione, costruzione, produzione e vendita di energia elettrica.
Per il rafforzamento del nostro team, siamo alla ricerca di un Project Engineer (m/f/d) per il Procurement Department.
Il suo ruolo, nell’ambito dell' Ufficio Procurement, consisterà nell’espletamento delle richieste di offerte/gare relative al BOP, tipicamente opere civili/edili relative a impianti eolici, fotovoltaici, etc. ; in particolare nell’attività di predisposizione delle varie richieste di offerte, nella valutazione delle varie offerte ricevute e del necessario allineamento; il lavoro si concluderà, a livello di team, con la determinazione scelta del fornitore prescelto.
Qualifiche e requisiti richiesti: Perito civile/edile, geometra con comprovata esperienza nell’attività oggetto di ricerca, ingegnere civile/edile con comprovata esperienza nell’attività oggetto di ricerca; doti organizzative e capacità di problem solving; buone capacità relazionali e spirito di squadra; spiccate doti comunicative e di negoziazione; solida comprensione di concetti matematici complessi; buona conoscenza della lingua inglese sia scritta che parlata, necessaria sia per la negoziazione che per la stesura dei contratti; capacità di utilizzare software specializzati nella lettura e modifica della documentazione contrattuale (es.
MS- Word, Excel); flessibilità e capacità di muoversi in contesti mutevoli; conoscenze linguistiche: Italiano madrelingua, buone conoscenze della lingua inglese.
Questa posizione è aperta anche alle persone appartenenti alle cat. protette L. 68/99.
La tipologia contrattuale e il livello retributivo saranno regolati in funzione del profilo e dell'esperienza del candidato prescelto.
Offriamo l'opportunità di inserirsi in un team giovane e dinamico che opera in una società in forte espansione ed in un settore proiettato al futuro, con ampie possibilità di realizzare le proprie potenzialità e raggiungere i propri obiettivi di crescita professionale.
Offriamo, inoltre, retribuzione competitiva, benefit (previdenza complementare ed assistenza sanitaria), buoni pasto, caffetteria e scontistiche sui voli Sky Alps.
J-18808- Ljbffr

Stipendio: 50. 000 - 70. 000

Salario minimo: 50.000 - 70.000 €