Junior Piping Engineer

Stipendio: 50.000 - 70.000

Per azienda cliente stiamo cercando un/una Junior Piping Engineer che, affiancato/a ad una figura senior, seguirà progetti multidisciplinari, in particolare nell'ambito della Power Generation .
Responsabilità: Progettazione di impianti utilizzando il software di modellazione E3D.
Interpretazione e meccanizzazione di P&ID sotto la supervisione di un Piping Senior.
Requisiti: Laurea in Ingegneria Meccanica o Diploma Tecnico. 2-4 anni di esperienza nella disciplina piping, preferibilmente nell'ambito Heat & Power Generation.
Capacità di lavorare in team, curiosità e proattività.
Buona conoscenza dell'inglese (livello minimo B1).
Disponibilità a trasferte di breve periodo.
Conoscenza del pacchetto Office e di Autocad.
Conoscenza del pacchetto Aveva E3D.
La conoscenza dei pacchetti Smartplant 3D e Plant 3D è un plus.
Sedi di lavoro: Genova Durata progetto: 1 anno Tipologia contratto: Co. co. co o p.
IVA La selezione rispetterà i principi di diversity, equity e inclusion.
Verranno privilegiate le competenze trasversali e l'offerta di lavoro è rivolta a entrambi i sessi ai sensi della L. 903/77.
J-18808- Ljbffr

Stipendio: 50. 000 - 70. 000

Salario minimo: 50.000 - 70.000 €