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Hofmann Personal
Castiglione Torinese
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Azienda: Hofmann Personal Castiglione Torinese
Siamo specializzati in Ricerca e Selezione e Somministrazione di lavoro.
Siamo un team ancora piccolo, dinamico e flessibile e sappiamo di poter offrire alle aziende ed ai candidati competenza e professionalità .
Tra i nostri valori fondamentali ci sono trasparenza ed affidabilità , crediamo nella collaborazione e nel rispetto reciproco e siamo orientati alla costruzione di un obiettivo condiviso.
Per la nostra sede di Castiglione Torinese ricerchiamo Executive Search ConsultantL'account è responsabile della ricerca di nuovi clienti, nonché della chiusura a successo delle opportunità generate.
Gestisce per il cliente attivo e prospect il processo di ricerca e selezione e la definizione delle condizioni economiche di servizio.
Nello specifico, la risorsa avrà le seguenti responsabilità Gestire la ricerca e la selezione del personale per clienti e prospect, in particolare per tutte le ricerche assegnate, fornendo supporto a aziende e candidati in tutte le fasi del processo Promuovere le migliori candidature presso clienti attivi e prospect, seguendo le procedure aziendali e avendo sempre cura di rispettare la privacy dei candidati Saper utilizzare gli strumenti a disposizione, in particolare ATS e CRM, registrando con cura le attività , seguendo procedure e policy aziendali Contattare Clienti e potenziali Clienti, anche con modalità e strumenti diversi, promuovendo il brand Hofmann Services, al fine di incrementare la base clienti attivi, la conoscenza dei territori di riferimento e delle opportunità attive.
Identificare e definire le esigenze di servizio dei clienti attivi e dei prospect, valutarne il potenziale e predisporre offerte commerciali in linea con le policy aziendali.
Gestire la trattativa economica con l'azienda.
Collaborare con i colleghi in maniera proattiva e responsabile, nell'ottica del raggiungimento degli obiettivi condivisi Fornire feedback costanti sull'andamento della attività e delle ricerche assegnate, sapendo individuare priorità e criticità I requisiti per partecipare alla selezione sono:- Laurea triennale o specialistica- Pregressa esperienza nella selezione di profili permanent- Buona dimestichezza con i principali strumenti informatici e canali social- Buona conoscenza della lingua inglese- Propensione al lavoro in team- Capacità di comunicazione e di organizzazione Inserimento a tempo determinato o indeterminato Livello e RAL da valutarsi in funzione dell'esperienza Orario di Lavoro: full time 09:00 – 18:00 con un'ora di pausa pranzo; possibilità di smart working
✔ Hofmann Personal
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