HR BUSINESS PARTNER CATEGORIA PROTETTA

Grafton italia seleziona, per multinazionale operante nel settore chimico farmaceutico, un HR BUSINESS PARTNER APPARTENENTE ALLE CATEGORIE PROTETTE EX ART. 1 LEGGE 68/99.
L' obiettivo principale: Creare valore e ottenere risultati nell'esecuzione dei programmi e delle pratiche HR per le aree assegnate, garantendo coerenza con la strategia aziendale e agendo come partner e agenti di cambiamento.
Responsabilit principali: Strategia HR e migliori pratiche: Eseguire la strategia HR, implementare modelli e strumenti per la gestione delle persone e lo sviluppo dei talenti, supervisionare le azioni correttive e preventive.
Gestione HR e processo di reclutamento: Gestire i processi HR end-to-end, coordinare la mobilit interna/internazionale, supportare i leader delle funzioni nella gestione delle persone.
Gestione della formazione e dello sviluppo: Eseguire programmi di gestione delle prestazioni, formazione e sviluppo.
Monitoraggio e reporting: Valutare e monitorare l'efficacia dei processi HR, sviluppare rapporti di valutazione e metriche di prestazione.
Gestione delle linee guida e delle procedure: Partecipare alla definizione e implementazione delle linee guida e delle procedure HR.
Gestione dei progetti: Guidare i progetti assegnati e monitorare l'esecuzione in conformit con il piano del progetto.
Gestione delle relazioni: Gestire le relazioni con gli stakeholder interni ed esterni, promuovendo i vantaggi competitivi dell'azienda.
Requisiti richiesti: Appartenenza alle categorie protette ex art. 1 legge 68/99 Leadership, orientamento al cliente e agli obiettivi, acume aziendale, mentalit economica e di qualit , problem solving, gestione del team, comunicazione.
Conoscenza delle tecniche e metodologie di gestione HR, gestione del cambiamento, gestione dei progetti, miglioramento continuo, analisi dei dati, gestione del budget, requisiti legali e standard applicabili.
Esperienza: Almeno 3 anni di esperienza come professionista HR o in un ruolo rilevante all'interno di una multinazionale o settore pertinente.
Si offre contratto diretto a tempo indeterminato con retribuzione parametrata alla seniority del candidato, premio di risultato e buoni pasto.
Previsto smart working di 2 giorni a settimana.
SEDE DI LAVORO LATINA vetrinabakeca