HR ADMIN JUNIOR

Manpower Business Professional ricerca, per nota multinazionale operante nel settore delle risorse umane, una figura di HR ADMIN JUNIOR per la sede di Milano.   La risorsa entrerà a fare parte dell’ Ufficio Amministrazione del Personale e si occuperà delle seguenti mansioni: Attività di back-office in ambito HR: gestione archivio digitale, salvataggio lettere in rete, monitoraggio restituzione lettere (mansioni di rilevante importanza perché sono sottoposti a controlli audit) Rispondere alle mail su tematiche HR dei dipendenti: maternità, permessi e simili Inserimento dati anagrafici e contrattuali degli assunti Affiancamento per attivazione degli stage: compilazione moduli Comunicazioni obbligatorie: inserimento dati e invio Contatti con studio esterno per cedolini Si offre: contratto a tempo determinato 6 mesi + 6 mesi con possibilità di inserimento CCNL Commercio, IV Livello + Ticket 6€ Orario di lavoro: Full-time, Lun- Ven 09:00-18:00 (flessibili), previsto smartworking 3 giorni alla settimana Sede di lavoro: MILANO, zona Palestro (M1) Requisiti: Laurea – anche triennale – o diploma Minima esperienza nel ruolo Ottime doti comunicative, relazionali e di scrittura Conoscenza di Ms Office (in particolare Excel) Buona conoscenza della lingua inglese Precisione, attenzione ai dettagli e rispetto delle scadenze Riservatezza, serietà e pazienza Laurea – anche triennale – o diploma Minima esperienza nel ruolo Ottime doti comunicative, relazionali e di scrittura Conoscenza di Ms Office (in particolare Excel) Buona conoscenza della lingua inglese Precisione, attenzione ai dettagli e rispetto delle scadenze Riservatezza, serietà e pazienza