Help Desk supporter
JYSK
Milano
30
Discreto
help
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Azienda: JYSK Milano
JYSK è cresciuta rapidamente nel corso degli anni' dal primo negozio in Danimarca nel 1979 a oltre 3. 000 negozi oggi in tutto il mondo.
Per poter garantire e supportare la crescita futura' abbiamo bisogno dei migliori collaboratori.
Descrizione del lavoro Il dipartimento help desk è responsabile della gestione delle richieste di supporto tecnico informatico da parte dei punti vendita' supportando sia i negozi durante l'intero orario di apertura per quanto riguarda malfunzionamenti critici che bloccano l'operativit ' sia il personale viaggiante e di sede.
Le tue principali attivit saranno: - Configurazione e riparazione casse punti vendita' pc' stampanti' telefoni' smartphone e tablet - Ricezione e gestione dei ticket per anomalie o richieste da parte dei colleghi e negozi ( Helpdesk primo livello) - Gestione end-to-end di anomalie o richieste - Supporto ai colleghi in tutte le tematiche IT - Proposta di soluzioni e miglioramenti relativi all'operativit giornaliera - Allestimento del sistema informatico per le aperture dei negozi (cassa' pc' stampanti e device) - Gestione e coordinamento di ditte esterne per tutti i lavori IT correlati alle installazioni e manutenzioni dei sistemi informatici aziendali - Turni di assistenza telefonica durante gli orari di apertura dei negozi' festivi e nel fine settimana - Partecipazione attiva a progetti IT - A richiesta' partecipazione a riunioni in inglese' - Su necessit traduzioni manuali e documentazione informatica da inglese a italiano Qualifiche - Diploma in ambito tecnico e informatico - Buona conoscenze della lingua inglese orale e scritta (B2) - Buona conoscenza di Networking (TCP/IP' LAN' WAN e WLAN) - Conoscenza di infrastrutture di rete - Competenze d'installazione' configurazione e manutenzione di Sistemi Operativi Microsoft' Android e iOS - Capacit di lavoro in team e per priorit - Ottima Conoscenza del pacchetto office - Ottime doti comunicative e relazionali - Attitudine al problem solving Informazioni aggiuntive È LA TUA PROSSIMA OPPORTUNITÀ? Candidati oggi! Processo di assunzione: Elaboriamo le candidature su base continuativa e completiamo il reclutamento quando abbiamo trovato il candidato giusto.
Diamo l'opportunit di un colloquio (a distanza o in presenza) ai candidati idonei - e per alcune posizioni chiediamo una video intervista' dove non vediamo l'ora di conoscere la tua motivazione per il lavoro.
A PROPOSITO DI JYSK Crediamo che i nostri collaboratori siano la chiave del nostro successo passando dal primo negozio nel 1979 a più di 3. 300 negozi in tutto il mondo oggi.
Questo è il motivo per cui ci impegniamo ad offrire sviluppo e possibilit di crescita all'interno di JYSK e siamo anche orgogliosi di premiare l'impegno e le grandi prestazioni tra i nostri collaboratori.
I nostri tre valori fondamentali di JYSK - Commerciante' Collega e Spirito aziendale - esprimono il comportamento e l'atteggiamento che ci aspettiamo l'uno dall'altro.
Ci fidiamo l'uno dell'altro e crediamo nella delega e nella libert con responsabilit .
Le persone sono diverse.
Accogliamo con favore la diversit ' una cultura aziendale di accettazione' apprezzamento e rispetto in cui ognuno può sviluppare la propria personalit e le proprie idee.
Per ulteriori informazioni' visita la nostra career page
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