Head of Sales - Development Manager - Roma

Contratto: non specificato
Stipendio: variabile
Previsione stipendio medio: 40.000-60.000 euro annui
Esperienza: gestione team commerciale

Per importante realtà , leader nel settore di riferimento, in costante crescita, ricerchiamo un

Head of Sales - Development Manager



Descrizione:

Il candidato in accordo con le politiche aziendali avrà le seguenti responsabilità :

- Ampliare il portafoglio clienti e incrementare le possibilità di business



- Gestione e coordinamento di una rete vendita composta da un team in continua crescita



- Assicurare il posizionamento competitivo desiderato, garantendo il raggiungimento degli obiettivi di fatturato e marginalita



- Fidelizzare i clienti già acquisiti, e ampiare ulteriormente la frequenza e la transaction size



- Analizzare costantemente il mercato ed i competitors, per delineare strategie commerciali sempre all #39; avanguardia.



- motivare i membri del team e condurli verso performance sempre maggiori.

- gestione di un team di consulenti già attivi e potenziare la rete.

- intervenire in prima persona in trattative di rilievo strategico per l’ Azienda;



Requisiti:



- esperienza nella gestione di team in ambito commerciale superiore a 3 anni.

- capacita di motivare le altre risorse e stimolarle al raggiungimento degli obiettivi.



- comprovate doti di leadership.

- Buona conoscenza dei principali strumenti informatici.

- spirito d’iniziativa e organizzativo

- Determinazione, spinta continua e capacità di problem-solving

- Capacità organizzative e gestionali.

- buone doti relazionali e negoziali e spiccato orientamento al risultato.



Il trattamento economico, previsto in parte fissa più variabile, verrà valutato in relazione all’esperienza del candidato.



La ricerca è rivolta a uomini e donne (L. 903/77 - L. 125/91)









✔ Tempo pieno

Salario minimo: variabile €