EXECUTIVE ACCOUNT - BROKER ASSICURATIVO - SEDE DI BRESCIA

Stipendio: 50.000 - 70.000

Responsabilità della Posizione: L’ Executive Account sarà responsabile della gestione complessiva della propria unit, con un focus su attività tecniche e commerciali, in linea con le strategie della sede e aziendali.
Sarà un ruolo chiave nella crescita e nel mantenimento delle relazioni con i clienti, nonché nel garantire il raggiungimento degli obiettivi prefissati.
Risponderà direttamente al Responsabile di Sede.
Principali Responsabilità: Gestione Tecnica e Commerciale della Unit: Coordinare e supervisionare tutte le attività tecniche e commerciali della propria unit, assicurando che siano in linea con le strategie aziendali.
Monitorare le performance della unit e implementare piani d'azione per migliorare i risultati, ove necessario.
Collaborazione Intersedi: Lavorare a stretto contatto con tutte le realtà aziendali, comprese le Divisioni Enti Pubblici, Tecnica e Commerciale, per garantire l'allineamento con gli obiettivi della unit e della sede.
Partecipare a meeting e attività interfunzionali per assicurare una comunicazione efficace e sinergie operative tra le diverse divisioni.
Gestione delle Azioni Correttive e Preventive: Identificare le aree di miglioramento all'interno della propria unit e proporre azioni correttive e preventive.
Coinvolgere il team nella realizzazione di questi piani, monitorando i progressi e l'efficacia delle azioni intraprese.
Gestione dei Reclami: Gestire con efficienza i reclami dei clienti della propria unit, assicurando una rapida risoluzione dei problemi e mantenendo elevati standard di soddisfazione del cliente.
Implementare soluzioni per prevenire la ricorrenza dei problemi, migliorando continuamente i processi interni.
Requisiti: Esperienza consolidata nel settore assicurativo, preferibilmente in ruoli di gestione.
Ottime capacità di leadership e di gestione delle risorse umane.
Eccellenti capacità comunicative e di negoziazione.
Attitudine al problem solving e orientamento ai risultati.
Conoscenza approfondita delle dinamiche di mercato e delle normative del settore assicurativo.
Conoscenza della lingua inglese.
Cosa Offriamo: Ambiente di lavoro dinamico e stimolante.
Opportunità di crescita professionale e formazione continua.
Pacchetto retributivo competitivo e benefit aziendali.
Contratto di lavoro a tempo indeterminato, a tempo pieno 40 ore/ settimana, con un adeguato periodo di prova secondo CCNL per i dipendenti da aziende del terziario della distribuzione e dei servizi.
Per candidarsi, gli interessati sono invitati a inviare le proprie candidature all'indirizzo email collaboraconnoiinserspa. eu .
J-18808- Ljbffr

Stipendio: 50. 000 - 70. 000

Salario minimo: 50.000 - 70.000 €