Elettricista impianti civili e industriali – Esperienza 5 anni
YesWeWork
Barletta
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Azienda: YesWeWork Barletta
La selezione è rivolta a un elettricista con almeno cinque anni di esperienza maturata nel settore civile e/o industriale. Il lavoro si svolgerà principalmente su cantieri ubicati a Barletta e zone limitrofe, con possibilità di spostamento tramite mezzi aziendali.
Mansioni principali:
• Lettura e interpretazione di disegni tecnici
• Installazione e assemblaggio di impianti elettrici civili e industriali
• Collegamento ordinato ed efficiente di cavi, interruttori e prese
• Collaudo e verifica del corretto funzionamento degli impianti
• Conformità alle norme di sicurezza vigenti
• Identificazione e risoluzione di guasti
• Interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria
Requisiti
• Esperienza minima di 5 anni nel settore elettrico civile e/o industriale
• Ottima manualità e padronanza degli strumenti del mestiere
• Competenze tecniche adeguate al ruolo
• Attitudine al lavoro di squadra
• Capacità di problem-solving
• Affidabilità e buona volontà
• Patente di guida categoria B
• Essere automuniti
• Residenza entro un raggio di 30 km da Barletta
Altre informazioni
Riepilogo:
• Cercasi Elettricista impianti civili e industriali
• Luogo di Lavoro: Cantieri e sedi clienti su Barletta e zone limitrofe
• Sede Aziendale: Barletta (BT)
• Contratto: Tempo pieno
• Orari di lavoro: Dal lunedì al venerdì; ore 7:30 – 16:30 (con pausa)
• Inquadramento e retribuzione saranno concordati con il candidato in sede di colloquio sulla base del profilo presentato
I candidati selezionati potranno contare su un’assistenza costante da parte dell’ Agenzia per il Lavoro Yes We Work, con supporto dedicato prima, durante e dopo l’assunzione. Inoltre, grazie ai suoi sistemi di selezione tecnologicamente avanzati, l’agenzia offre l’opportunità di essere valutati anche per altre posizioni affini.
La presente offerta di lavoro è rivolta ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03
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