Audit & Compliance Specialist

Stipendio: 50.000 - 70.000

Sede: Trento Esperienza: 2-3 anni Cosa aspettarti da questa posizione Sarai inserita/o all’interno dell’ Ufficio ‘ Compliance’ della Direzione ‘ Compliance & Organization’ di Dedagroup S. p.
A. che si occupa delle attività legate all’implementazione e l’aggiornamento del Compliance Management System del Gruppo.
In particolare, avrai l’opportunità di: Supportare l’analisi dei flussi aziendali e definire e predisporre nuove procedure interne in collaborazione sia con gli attori chiave dei processi aziendali e dell’erogazione dei servizi che con i team responsabili della sicurezza informatica; Effettuare audit interni e ai fornitori di conformità agli standard ISO e alle normative, Regolamenti o Direttive, finalizzati al continuo miglioramento; Supportare le aziende del Gruppo in caso di audit richiesti dai clienti in ambito Information Security e/o rispetto a standard ISO e/o Regolamenti e/o Direttive; Partecipare ai processi di risk management a supporto del sistema di compliance aziendale integrato (ISO 27001, ISO 22301, ISO 20000-1); Studio e approfondimento nuove Norme e Direttive del settore informatico.
Must have Diploma di Laurea; Esperienza in ambito informatico e in particolare in Information Security e/o relativamente alle norme ISO 27001, ISO 20000-1, ISO 22301; Conoscenza del Pacchetto Office; Conoscenza base della lingua inglese.
Le soft skill che riteniamo importanti Stiamo cercando una persona affidabile, organizzata, puntuale e proattiva, capace di relazionarsi con diverse tipologie di utenti, capace di lavorare in autonomia e in team, con una buona sensibilità organizzativa.
Dedicated to Growth Che si tratti di un software, di una soluzione tecnologica o di una consulenza, al cuore di ogni progetto ci sono sempre persone che lavorano insieme ad altre persone.
Competenti e curiose, ambiziose e tenaci: alle Deda People piace imparare, confrontarsi, migliorare.
La dedizione, per noi, è attitudine al miglioramento continuo, ricerca di obiettivi sempre nuovi, raggiungimento di risultati e capacità di lavorare insieme.
Il nostro impegno è far crescere le persone perché possano migliorare, esprimere al meglio il proprio potenziale e contribuire alla costruzione di un futuro migliore: per sé, per Deda e per la società tutta.
J-18808- Ljbffr

Stipendio: 50. 000 - 70. 000

Salario minimo: 50.000 - 70.000 €