Addetto/Addetta pulizie part time 10 ore - Ostiglia (MN)

Chi siamo: Battistolli Servizi Integrati Srl nasce dall’esperienza del Gruppo Battistolli, leader in Italia nel mercato dei servizi di sicurezza da oltre 60 anni.
L'azienda è presente su tutto il territorio nazionale, offrendo servizi di sicurezza, controllo accessi, manutenzione, e molto altro, attraverso due divisioni: · Safety &Security: servizi di sicurezza e guardiania, controllo accessi, accoglienza, antincendio e primo soccorso. · Facility: servizi di cleaning, sanificazione, manutenzione verde, e gestione impianti antincendio.
Posizione: Addetto / Addetta alle pulizie di uffici - Ostiglia (MN) Descrizione del ruolo: Le risorse, dopo essere state adeguatamente formate, con l'ausilio di prodotti specifici e strumentazioni appropriate, saranno impiegate presso nuovo cliente a Ostiglia (MN).
Cerchiamo risorse con forte senso di responsabilità, affidabilità, professionalità e capacità di lavorare in gruppo.
Requisiti Si richiede disponibilità a contratto part-time 10 ore .
I turni di lavoro saranno strutturati nelle giornate di mercoledì, giovedì e venerdì secondo questi orari: 06. 00-12. 00/07. 00-09. 00/17. 00-20. 00 Requisiti indispensabili sono esperienza pregressa, il possesso di un mezzo di trasporto proprio e la conoscenza perfetta della lingua italiana, per la comunicazione con il cliente.
Battistolli Servizi Integrati S. r. l. è certificata UNI/ PdR 125:2022 – Sistema di Gestione per la Parità di Genere Inclusività e Parità di Genere: “ La nostra organizzazione ha definito politiche e modalità operative specifiche per garantire che nella selezione del personale non via sia alcuna forma di discriminazione, inclusa quella di genere, orientamento sessuale, età, etnia o credo religioso.
Battistolli Servizi Integrati S. r. l. è certificata secondo la norma UNI/ PdR 125:2022 – Sistema di Gestione per la Parità di Genere.
Operiamo nel pieno rispetto della normativa sulla parità di genere e promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo”.
Nota Importante: Nel rispetto delle normative sulla parità di genere, le candidature non devono contenere informazioni relative a matrimonio, gravidanza e/o stato familiare.
Qualora tali informazioni fossero strettamente necessarie per i requisiti della mansione, verranno verificate nelle fasi successive alla candidatura. # Career