1 manutentore meccanico per industria alimentare

Il nostro cliente è una prestigiosa Azienda operante nel settore produttivo alimentare e ci ha incaricati della selezione di:1 MANUTENTORE MECCANICO PER INDUSTRIA ALIMENTARE In questo ruolo, entrerai a far parte di una squadra di manutentori, riporterai direttamente al Responsabile di Reparto e sarai addetto alla manutenzione meccanica ordinaria e straordinaria dell'impianto produttivo.
Ruolo e Responsabilità:· Rispondere al Responsabile di Manutenzione circa la pianificazione, l'esecuzione, la prevenzione e l'applicazione di interventi di manutenzione, concordando i tempi e metodi dei singoli interventi per garantire la piena efficienza degli impianti produttivi; · Effettuare interventi di ripristino dei guasti meccanici durante la produzione; · Effettuare interventi di manutenzione preventiva e straordinaria; · Ottimizzare, con interventi mirati, il funzionamento delle macchine; · Compilare le schede di intervento di manutenzione programmata contribuendo alla ottimizzazione dei contenuti; · Garantire che la strumentazione in utilizzo per le proprie attività manutentive sia sempre efficiente e tenuta in buono stato Riporto gerarchico: Responsabile della manutenzione Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni:· Esperienza di circa 3/5 anni nella manutenzione di macchinari produttivi; · Diploma di perito meccanico o laurea tecnica; · Buona manualità e rapidità nell'esecuzione del lavoro; · Disponibilità a svolgere il lavoro nei fine settimana; · Buone capacità organizzative e di pianificazione; · In possesso di patente B, automuniti.
Sede di lavoro: vicinanze di Alessandria (AL) Orario di lavoro: full-time 40 ore settimanali su giornata.
Tipologia contrattuale assunzione diretta in azienda a tempo determinato con finalità assuntiva.
Pacchetto retributivo a budget: CCNL Alimentare Industria, livello commisurato all'esperienza.
L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D. lgs 198/2006 e ss. mm. ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento.